可是到2018年3月份我辞职了，公司却不给2017年的年终奖，请问这样合法吗？
更新时间：2019-09-29 20:37:01人浏览
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2017年的年终奖说到2018年发，可是到2018年3月份我辞职了，公司却不给2017年的年终奖，请问这样合法吗？可是到2018年3月份我辞职了，公司却不给2017年的年终奖，请问这样合法吗？
1位律师解答
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辞职不需要单位批准，批不批无所谓，关键是要有依法提出解除劳动合同的证明，有了证据，在30天（试用期3天）后公司要给你办理离职手续，如果公司不同意，你可以去劳动仲裁机构或劳动监察队投诉公司。
1、你可以要求公司给你辞职信的签收单
2、要回公司签字的辞职信或者再写一份给公司签字后自己保留
3、和公司确认提交辞职信的事情，做好现场对话录音，尽量诱导老板说出如暂停办理辞职等可以作为证据的话。
1、你可以要求公司给你辞职信的签收单
2、要回公司签字的辞职信或者再写一份给公司签字后自己保留
3、和公司确认提交辞职信的事情，做好现场对话录音，尽量诱导老板说出如暂停办理辞职等可以作为证据的话。
2019-09-29 20:37:01
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