老板辞退员工工资是否因该当时结算
更新时间：2019-09-07 20:11:29人浏览
问题描述：
老板辞退员工工资是否因该当时结算
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
已帮助90706人 · 响应时间 平均4分钟内
无故辞退是违法解除劳动合同，可以申请劳动争议仲裁维权。
用人单位解除劳动者劳动合同，必须遵循法定的程序和条件，无故辞退是我i恶法解除劳动合同，按《劳动合同法》第四十八条、八十七条规定，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行；劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当按经济补偿金的二倍支付赔偿金。
劳动者可以申请劳动争议仲裁维权。
用人单位解除劳动者劳动合同，必须遵循法定的程序和条件，无故辞退是我i恶法解除劳动合同，按《劳动合同法》第四十八条、八十七条规定，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行；劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当按经济补偿金的二倍支付赔偿金。
劳动者可以申请劳动争议仲裁维权。
2019-09-07 20:06:53
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助198202人 · 响应时间 平均4分钟内
若老板不发工资，可以提交仲裁申请书，不交费。到人社局申请仲裁。
《劳动争议调解仲裁法》第二十八条 申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交副本。
仲裁申请书应当载明下列事项：
（一）劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所，用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务；
（二）仲裁请求和所根据的事实、理由；
（三）证据和证据来源、证人姓名和住所。
书写仲裁申请确有困难的，可以口头申请，由劳动争议仲裁委员会记入笔录，并告知对方当事人。
《劳动争议调解仲裁法》第二十八条 申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交副本。
仲裁申请书应当载明下列事项：
（一）劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所，用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务；
（二）仲裁请求和所根据的事实、理由；
（三）证据和证据来源、证人姓名和住所。
书写仲裁申请确有困难的，可以口头申请，由劳动争议仲裁委员会记入笔录，并告知对方当事人。
2019-09-07 20:11:29
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
无良老板竟连离职员工工资也拖欠
核心内容：近日，有市民投诉，佛山市某服饰有限公司共拖欠该公司员工共两万多元，令人可笑的是，该公司老板为拖欠工资，竟然编出各种离谱理由，甚至还以自己住院为理由。南
债权债务动态
人浏览
员工被单位开除，依然是有享受劳动报酬的权利，单位需要结清员工的工资。依据《工资支付暂行条例》第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
开除员工是否应立即结算工资？
网友疑问：我在某某公司工作，近期公司把我开除了，不给我2、3月的工资。请问这合理吗？另外，公司是否应该给予我经济补偿？律师说法：某某公司物业公司相关负责人表示，
工资
人浏览
开除员工是否应该立即结算工资？
网友疑问：我在高新区岳麓山国家大学科技服务有限公司工作，近期公司把我开除了，不给我2、3月的工资。请问这合理吗？另外，公司是否应该给予我经济补偿？律师说法：记者
工资
人浏览
用人单位开除员工不给工资是违法的；劳动者可以申请劳动仲裁，要求支付全部工资；如果用人单位是违法解除，劳动者还可以要求支付赔偿金，工作1年支付2个月工资。如何申请
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如果用人单位违法解除，依据《劳动合同法》48、87条，劳动者可以要求申请劳动仲裁要求支付1个月工资的赔偿金。如果用人单位以劳动者试用期内不符合录用条件为由解除劳
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
若老板不发工资，可以提交仲裁申请书，不交费。到人社局申请仲裁。《劳动争议调解仲裁法》第二十八条申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交副本。仲
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
依法是这样规定的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好， 你可以主动提出解除劳动关系，若单位没有缴纳社保，要求单位补缴社保，若未签合同，还可以要求单位支付双倍工资，以及要求单位支付经济补偿、克扣的工资、加班工资
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
解除劳动合同之后的三天内发放工资……
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
建议协商解决 协商不成可以申请劳动仲裁 如有没有签订劳动合同可以要求支付双倍工资
没交社保可以要求补缴社保 和支付经济补偿金 如有疑问欢迎来电或当面咨询
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
是的，三方协议辞职后通常需要解除。依据《中华人民共和国劳动合同法》，劳动合同的解除包括协商解除、过失性解除、裁员解除等不同情形。若涉及三方协议，应确保所有相关方
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
试用期辞职工资应包括法定节假日和正常休息日的工资。依据《工资支付暂行规定》，工资需按照约定和实际工作天数结算，节假日或休息日工资应提前支付。若未及时结算，可能影
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如果您拖欠货款被起诉，建议您尽快与对方协商解决，避免法律纠纷升级。根据《民事诉讼法》的规定，如果对方已经向法院提起诉讼，您需要积极应诉，出庭参加诉讼活动，并根据
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，可向劳动监察大队投诉
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
保险公司就赔偿我一个月的工资
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，可以到劳动局投诉
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
1、物业公司一般是无权对员工进行行政罚款的，但若物业公司对于员工有相应的管理制度，则可以在工资中扣除相应款项。国务院部、委员会制定的规章可以在法律、行政法规规定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你们被开除了么，现在你们在哪里
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
