我在超市打工快到一个月了被人辞了，然后拖着工资一天拖一天，现在该怎么办呀？
更新时间：2019-07-14 17:49:43人浏览
问题描述：
我在超市打工快到一个月了被人辞了，然后拖着工资一天拖一天，现在该怎么办呀？
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助95824人 · 响应时间 平均5分钟内
1、用人单位不得拖欠劳动者工资，也就不存在拖欠工资不得超过多长时间的问题。
2、劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。你需要把握好这个时效。
3、建议你跟老板协商，协商不成可以申请劳动仲裁，要求支付双倍工资，补交社保 。前提是你要有能证明劳动关系和时间的证据，比如工资条（这个最重要）、工作证、考勤记录、证人证明等。
2019-07-14 17:46:47
咨询我
已帮助119378人 · 响应时间 平均2分钟内
需要根据打人的后果和酒驾还是醉驾 综合判断处罚。 被打人如果被鉴定为轻微伤，打人者应当会被追究行政责任。 被打人如果被鉴定为情伤，打人者应当会被追究刑事责任。 打人者如果经过酒精含量检测，确定为酒后驾驶，将被一次记满12分，暂扣驾驶证六个月，除以2000元罚款。
如果打人者驾驶的为营运车辆，且酒后驾驶，将会被罚款5000元，记12分，处以15日以下拘留，并且5年内不得重新获得驾照。 如果被确定为醉酒驾驶，交警将会约束其至酒醒，吊销驾照，5年内不得重新获取驾照，经过判决后处以拘役，并处罚金；醉酒驾驶营运机动车辆，吊销驾照，10年内不得重新获取驾照，终生不得驾驶营运车辆，经过判决后处以拘役，并处罚金。
如果打人者驾驶的为营运车辆，且酒后驾驶，将会被罚款5000元，记12分，处以15日以下拘留，并且5年内不得重新获得驾照。 如果被确定为醉酒驾驶，交警将会约束其至酒醒，吊销驾照，5年内不得重新获取驾照，经过判决后处以拘役，并处罚金；醉酒驾驶营运机动车辆，吊销驾照，10年内不得重新获取驾照，终生不得驾驶营运车辆，经过判决后处以拘役，并处罚金。
2019-07-14 17:49:43
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
单位不发最后一个月工资，离职员工怎么办
过完春节，有不少劳动者开始想跳槽，找一份高薪水高福利的新工作。快车小编提醒各位要辞职的劳动者，如果单位不发离职职工的最后一个月工资、加班费、年终奖，劳动者应该怎
工资新知
人浏览
1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉；2、劳动争议发生后，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
员工辞职要扣半个月工资?
王女士于今年２月应聘到我市某家政公司工作，当时没有与该公司签订任何劳动合同。后来她辞工时，公司以未提前通知为由，扣她半个月的工资。王女士说，今年８月８日，她感到
辞职
人浏览
用人单位不给工资，劳动者可以向当地劳动局投诉，要注意以下事项：1、要确认和单位之间的劳动关系的事实，如工资单，考勤记录，工作过程中的文件记录。2、确认劳动关系后
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
需要根据打人的后果和酒驾还是醉驾综合判断处罚。被打人如果被鉴定为轻微伤，打人者应当会被追究行政责任。被打人如果被鉴定为情伤，打人者应当会被追究刑事责任。打人者如
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
老板拖欠工资到强制执行，员工不需要本人到场1、只有法院执行庭有强制执行的权力；仲裁裁决书或法院判决书生效后，可以向法院执行庭申请强制执行；2、执行费，对方承担（
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
提前30天提出并留下证据然后走人。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
建议及时去当地劳动局求助为宜
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
向劳动部门投诉！
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，协商不成，向劳动监察部门投诉。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
可以。操作建议：1.收集证据，如工作照片、工资单；2.向单位提出书面要求，注明最后解决期限；3.逾期未解决，以未足额发放工资为由解除劳动合同；4.提起劳动仲裁，
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
欠工资如何讨薪呢？1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队，他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资。2、还可依
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
一定要工资实际结清之后再签。依据工资支付暂行规定，劳动者与用人单位解除劳动合同时，用人单位要一次性结清劳动者工资，如果不结清工资的，劳动者可向劳动保障行政部门(
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以签订无固定期限劳动合同。条件是：协商一致；连续工作满十年；连续订立二次固定期限合同后。具体操作需依据《劳动合同法》规定，确保合同内容合法合规。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
鼻中骨骨折等伤情需进行专业工伤鉴定，以确定具体工伤等级。根据《工伤保险条例》，工伤等级从一级至十级不等，不同等级享受不同的工伤保险待遇。如未及时进行工伤鉴定或不
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司确实拥有休假决定权，可以强制员工休假。但此举不能成为公司拒绝支付或支付低于当地最低工资标准的借口。若公司这样做，则违反了《工资支付暂行规定》的相关规定。员工
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
撤诉后如想再上诉，需注意诉讼时效。依据相关法律规定，如已超诉讼时效，可能丧失胜诉权。请及时咨询律师，确保权益不受损。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
直营店未按时发工资可能违法。根据劳动法规定，单位应按时支付工资，否则可能面临法律处罚。如情况严重，建议及时采取法律手段维护权益。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
