没有签合同然后被老板口头辞退了怎么办?
更新时间：2024-05-25 15:32:04人浏览
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没有签合同然后被老板口头辞退了怎么办
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未签合同被口头辞退，可协商、调解、仲裁或诉讼。依据《劳动争议调解仲裁法》，劳动者可与用人单位协商或请求第三方介入，达成和解；无法和解可向调解组织申请调解；调解不成可申请仲裁；对仲裁不服可提起诉讼。如不及时处理，可能影响劳动者权益保护。
2024-05-25 15:30:25
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未签合同被口头辞退，常见处理方式有协商、调解、仲裁和诉讼。选择哪种方式需考虑实际情况，如双方沟通效果、证据充分性、时间成本等。协商快速简便，调解有第三方协助，仲裁具法律效力，诉讼为最终解决途径。
2024-05-25 15:30:37
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未签合同被辞退，可多渠道维权。1. 协商：与单位直接沟通，寻求和解。2. 调解：请工会或第三方介入，促成双方和解。3. 仲裁：向劳动争议仲裁委员会申请，依法裁决。4. 诉讼：对仲裁不服，可向法院起诉。
2024-05-25 15:32:04
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