3个月未发工资后又辞退工人，辞退后工资又等了20天才要到请问这该怎么赔偿?
更新时间：2024-05-23 13:22:03人浏览
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3个月未发工资后又辞退工人，辞退后工资又等了20天才要到请问这该怎么赔偿
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公司3个月未发工资后辞退工人，应支付经济补偿。根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条，经济补偿按工作年限计算，每满一年支付一个月工资。如不及时处理，劳动者可向劳动仲裁机构申请仲裁，要求公司支付赔偿金。
2024-05-23 13:20:11
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针对公司欠薪及辞退问题，常见处理方式包括协商、调解、仲裁和诉讼。劳动者可先与公司协商，无果后可向劳动调解机构申请调解，仍无法解决则可提起劳动仲裁，最后可通过法院诉讼维权。
2024-05-23 13:20:18
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公司欠薪且辞退工人应赔偿。具体操作：1. 保留工资不发的证据；2. 向劳动监察部门投诉；3. 申请劳动仲裁，要求支付工资及经济补偿；4. 如对仲裁结果不满，可向法院提起诉讼。
2024-05-23 13:22:03
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