现目前公司以经济困难为由，拖欠工资，应该怎么处理比较好?
更新时间：2024-05-21 08:22:05人浏览
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现目前公司以经济困难为由，拖欠工资，应该怎么处理比较好
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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公司拖欠工资违法，可申请仲裁或起诉。根据《中华人民共和国劳动法》，工资应按月支付，不得克扣或拖欠。如不及时处理，可能影响员工生活，并导致公司承担额外的经济补偿责任。
2024-05-21 08:20:15
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对公司拖欠工资，可通报劳动行政部门或申请仲裁，不满仲裁结果可起诉。选择时应考虑效率、成本和个人情况，选择最适合自己的解决方式。
2024-05-21 08:20:36
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公司拖欠工资，可依法维权。先向劳动行政部门反映，快速解决问题；若无效，可申请仲裁，仲裁结果具法律效力；对仲裁不满，可向法院起诉。
2024-05-21 08:22:05
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