学校到期实习不让走
更新时间:2024-05-19 14:12:11人浏览
问题描述:
学校到期实习不让走
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
已帮助75525人 · 响应时间 平均2分钟内
实习未满可以直接走人。在当事人还保留学生身份之前,公司与之建立的都不是劳动关系,只是劳务关系。建议按照实习协议提前3日递交书面辞职,如用人单位拒绝办理离职手续,可以到用人单位所在地人力资源和社会保障局投诉。法律依据:《关于贯彻执行劳动法若干问题的意见》第十二条在校生利用业余时间勤工助学,不视为就业,未建立劳动关系,可以不签订劳动合同。《劳务派遣暂行规定》第十四条被派遣劳动者提前30日以书面形式通知劳务派遣单位,可以解除劳动合同。被派遣劳动者在试用期内提前3日通知劳务派遣单位,可以解除劳动合同。劳务派遣单位应当将被派遣劳动者通知解除劳动合同的情况及时告知用工单位。
2024-05-19 14:11:50
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
根据《劳动合同法》第三十九条【用人单位单方解除劳动合同(过失性辞退)】劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
驾照实习期注意事项
刚拿到驾照的司机朋友们心情是兴奋的,这样的心情是可以理解的,但是刚拿到驾照的司机们是有一个实习期的。什么是驾照实习期既然说到了驾照的实习期,那么小编就先说说什么
交通安全常识
人浏览
可以向所在地劳动部门举报。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,如果单位扣着你的档案可以提起仲裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如果不去学校安排的地方实习,实习完不成的,学校是有权不发毕业证的。毕业实习算是一门课程的要算分的,所以领取毕业证需要实习证明。法律依据:《中等职业学校学生实习管
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
实习未满实习生一般不可以直接走人。在当事人还保留学生身份之前,公司与之建立的都不是劳动关系,只是劳务关系。建议按照实习协议提前3日递交书面辞职,如用人单位拒绝办
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
搜集涉及的证据资料,可以通过民事诉讼维权的
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
建议到当地劳动监察大队投诉维权
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,个人名义交纳养老保险的需要到户口所在地社保局申请即可,本地户口,可以通过户口所在地社保局或单位交纳社保;而非本地户口或农村户口,只能通过单位方式参保了。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
遇到劳动纠纷:1、协商:发生劳动争议,劳动者可以与用人单位协商,也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商,达成和解协议;2、调解:申请调解的可以口头形式,也可书
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
异地工资拖欠解决办法如下:1.跟拖欠工资的用人单位协商,协商不成,可以介入第三方人员与用人单位协商;2.2.可以向当地劳动保障监察机构投诉举报;3.3.可以申请
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:赔偿金按照12月的平均工资是按照一年度的平均工资进行计算。但是该工资指的是交税之前的,也就是在扣除了社会保险公积金及个人所得税以前的工资。这样计算对于
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览