我没有签劳动合同,单位少交了7个月社保。说赔偿我2000块钱合理么?

更新时间:2024-05-18 13:34:03人浏览
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我没有签劳动合同,单位少交了7个月社保。说赔偿我2000块钱合理么?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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不合理,赔偿金额过低。根据《劳动合同法》和《社会保险法》,单位未签劳动合同应支付双倍工资,未缴社保将面临罚款。2000元赔偿远低于法定标准,应依法维权。
2024-05-18 13:31:59
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不合理,可要求单位依法赔偿。选择处理方式时,可先与单位协商,要求按法定标准赔偿;协商不成,可向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁,维护自身权益。
2024-05-18 13:32:05
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不合理。应要求单位按《劳动合同法》支付双倍工资,同时根据《社会保险法》补缴社保并承担相应罚款。如单位拒绝,可通过法律途径维权。
2024-05-18 13:34:03
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