老板拖欠工资，打了投诉电话被辞退，怎么要赔偿?
更新时间：2024-05-16 12:12:08人浏览
问题描述：
您好老板拖欠工资，打了投诉电话被辞退，怎么要赔偿
3位律师解答
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您好，老板拖欠工资且因投诉被辞退，可依法维权。根据《劳动合同法》第八十五条，用人单位拖欠工资，劳动行政部门可责令其限期支付，逾期不支付则需加付赔偿金。您的情况符合该法规，可及时采取行动，保障自身权益。
2024-05-16 12:10:11
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遇到老板拖欠工资并被辞退，首先保留证据，然后可以选择向劳动行政部门举报，或申请劳动仲裁，对仲裁结果不满可向法院起诉。处理过程中，保持沟通，理性维权，确保自身权益不受侵害。
2024-05-16 12:10:31
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针对老板拖欠工资并被辞退的情况，常见的处理方式包括向劳动行政部门举报、申请劳动仲裁以及法院起诉。具体选择哪种方式，需根据您的实际情况和证据充分程度来决定，建议咨询专业律师进行具体指导。
2024-05-16 12:12:08
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