劳动法有没有明确规定下个月工作时间不足可以补充？
更新时间：2024-05-16 02:10:21人浏览
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劳动法有没有明确规定下个月工作时间不足可以补充？
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《劳动法》规定，劳动者每周工作时间不超过40小时，超过部分应为加班，用人单位应支付加班费；你们单位开会时间也应视为加班，应发放加班费
2024-05-16 02:10:21
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