员工在A公司工作并签订合同支付工资，是否存在风险
更新时间：2024-05-12 22:22:02人浏览
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员工在A公司工作并签订合同支付工资，但社会保障在B公司支付，公司是否存在风险
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从用人单位的用工管理角度来看，是有风险存在的。因为用人单位给非员工缴纳社会保险费，意味着跟这些人员在存在着表面劳动关系，这些人员就“有权”要求单位支付工资，甚至还可以索取经济补偿金，故用人单位应慎重为之。发生此类风险一般是非员工要求确认与用人单位之间存在劳动关系，非员工通过提供社保缴纳记录或者社保缴费凭证等证据，从而证明劳动关系的存在。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第七十二条用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。
2024-05-12 22:22:02
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