我在公司做了20年，前天被公司忽悠签了待岗协议，等于现在没工开，每个月拿1900
更新时间：2024-04-30 20:04:04人浏览
问题描述：
我在公司做了20年，前天被公司忽悠签了待岗协议，等于现在没工开，每个月拿1900
3位律师解答
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签了待岗协议后，公司是否需要支付其他福利或补偿，取决于协议的具体内容。如果协议中未明确，根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十五条，劳动合同的变更应当经用人单位与劳动者协商一致，并采用书面形式。如果未经协商一致或协议内容不合法，你可以要求公司支付相应的福利或补偿。
2024-04-30 20:02:05
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通常情况下，建议劳动者在起诉之前先尝试调解和仲裁。但根据《中华人民共和国民事诉讼法》第一百一十九条，如果符合起诉条件并有明确的被告、具体的诉讼请求和事实、理由，以及属于法院受理民事诉讼的范围和受诉法院管辖，你也可以选择直接起诉公司要求赔偿。
2024-04-30 20:02:19
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如果认为待岗协议存在不合法或不公平情况，可首先与公司沟通协商；如无果，可根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条，向调解组织申请调解；仍无法解决则向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁结果不服的，可向法院提起诉讼。
2024-04-30 20:04:04
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