然后年后公司迟迟未复工、也没有与我签订劳动合同,我可以申请劳动仲裁吗,工资也还有拖欠着一直没发的?
更新时间：2024-04-20 16:04:05人浏览
问题描述：
我是专科，现在大三已经实习工作结束了，但是到六月份正式毕业，年初1月份的时候，找了一份工作，正常第一个月实习，第二个月转正当时干了二十多天，就过年了，然后年后公司迟迟未复工、也没有与我签订劳动合同，我可以申请劳动仲裁吗，工资也还有拖欠着一直没发的
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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您好，您有权申请劳动仲裁。公司未与您签订劳动合同且拖欠工资，已侵害您的权益。依据《劳动争议调解仲裁法》，您可在知道权益受侵害起一年内申请劳动仲裁。若不及时处理，可能超过法定时效，影响您维权。
2024-04-20 16:02:12
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针对您的情况，常见处理方式包括：1) 与公司协商解决；2) 向劳动监察部门投诉；3) 申请劳动仲裁。在选择时，可先尝试与公司沟通，若无果则考虑向劳动监察部门投诉，最后可考虑申请劳动仲裁。
2024-04-20 16:02:20
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您的情况可以申请劳动仲裁。具体操作：1) 收集证据，如工作证明、工资条等；2) 向当地劳动仲裁委员会提交申请，并附上相关证据；3) 等待仲裁结果，如对结果不满，可在规定时间内向法院提起诉讼。同时，您也可以尝试与公司协商或向劳动监察部门投诉解决问题。
2024-04-20 16:04:05
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