举报用童工。举报童工需要证据吗?
更新时间:2024-04-19 17:42:05人浏览
问题描述:
举报用童工。举报童工需要证据吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助102874人 · 响应时间 平均3分钟内
举报童工确实需要证据。物证、书证、身份证、户口本、照片、录音、人证等,都是有效证据。这些证据可以帮助确认是否存在使用童工的情况。根据《中华人民共和国劳动法》,禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人,违者将受到法律制裁。不及时处理此类违法行为,会导致童工权益受损,用人单位也可能面临法律处罚。
2024-04-19 17:39:51
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助144117人 · 响应时间 平均2分钟内
举报童工通常需要提供确凿证据。处理方式上,可以选择向劳动保障部门、公安机关等相关部门举报,并提交所收集的证据。在选择处理方式时,要确保自身安全,并考虑证据的完整性和有效性,以便相关部门能够迅速介入调查。
2024-04-19 17:40:12
咨询我
已帮助93505人 · 响应时间 平均4分钟内
举报童工,证据是关键。具体操作上,首先搜集相关证据,如照片、视频等直接证明童工工作的证据,同时收集身份证、户口本等证明年龄的证件。其次,向当地劳动保障部门或公安机关举报,提交所收集的证据。在举报过程中,要确保自身安全,并尽可能提供详细的信息,以便相关部门及时介入处理。若证据不足,可寻求专业人士的帮助,确保举报的有效性。
2024-04-19 17:42:05
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
使用童工可以投诉吗
生活中存在着一些地方聘用童工的情况,这个情况在我们国家是不允许的,一旦碰到这样的情况,那么就可以去当地的人社局进行举报。最简单的方法也可以选择拨打12333向劳
未成年人劳动保护
人浏览
举报童工需要的证据包括:(一)需要搜集物证,书证等证据材料。(二)身份证、户口本等证明年龄的证件。(三)照片、录音、人证等证明童工工作的证据。因此,对于举报童工
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
举报童工需要的证据包括:(一)需要搜集物证,书证等证据材料。(二)身份证、户口本等证明年龄的证件。(三)照片、录音、人证等证明童工工作的证据。因此,对于举报童工
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
招用童工要承担什么责任
又快到暑假了,打着帮工打杂、“勤工俭学”、“实习见习”等名义,非法使用童工的现象又开始蠢蠢欲动了。那么招用童工要承担什么责任呢,法律快车小编为你答疑解惑。招用童
劳动法
人浏览
你好,这是看具体的案情,建议诉讼
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
雇佣童工的行为,属于违法行为
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
举报童工需要的证据包括:(一)需要搜集物证,书证等证据材料。(二)身份证、户口本等证明年龄的证件。(三)照片、录音、人证等证明童工工作的证据。因此,对于举报童工
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
非法使用童工举报方法:可以向人力资源和社会保障行政部门举报。非法用工是指违反劳动法律法规规定,务工者与用工单位所建立的非法劳动关系。违反规定的,都要依法进行处罚
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动合同续签是指合同期限届满后双方都有继续保持劳动关系的意愿经协商一致继续签订劳动合同的法律行为。那么劳动合同到期的续签过程是什么呢?1、劳动合同提前30天通知
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
若用人单位就是想通过这种降薪调岗的方法逼员工辞职的话,员工可以以用人单位违法调整岗位和薪酬为理由,主动要求解除劳动合同,并要求用人单位承担违法解除劳动合同的赔偿
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,符合失业金领取条件的失业人员,需要提供解除劳动关系的材料、身份证、户口本等向当地社保机构申请领取失业金。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:搬厂赔偿,按法律规定,工作时间不满一年的算一年,补一个月的赔偿金,没有提前30天通知的,可以要求双倍赔偿。.一般情况下,公司搬迁,如果新地址是在劳动合
全部9个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览