如何向公司索赔经济赔偿?
更新时间:2024-02-26 13:32:07人浏览
问题描述:
如何向公司索赔经济赔偿?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
法律分析:根据我国相关法律规定,对造成公司经济损失赔偿金额按超额累进的方式计算:(1)造成的公司直接经济损失5000元及以下部分,直接责任人按100%进行赔偿;
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
2022国家赔偿的标准是什么?
国家赔偿是指国家机关或者是工作人员因为行使职权给他人造成了人身权或财产权的损害,依法应该给予赔偿。那么国家赔偿的标准是什么?一、最高检公布国家赔偿新标准:侵犯人
国家赔偿标准
人浏览
2015最新国家赔偿法法规
核心内容:2015年最新国家赔偿法规定哪些内容?最新中华人民共和国国家赔偿法是2012年修正的,包括行政赔偿、国家赔偿范围、国家赔偿程序、国家赔偿请求人、国家赔
国家赔偿法规
人浏览
1、公司和员工可以协商约定经济补偿金,双方协商一致的,可以签订经济补偿金赔偿协议书。2、如果协商不成的,按劳动合同法规定的标准支付经济补偿金。3、经济补偿金计算
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者被老板辞退的,赔偿方式按照员工在公司工作每满一年的,公司需给予一个月的工资赔偿;半年以上不满一年的,按一年计算;不满半年的,公司需给予半个月工资的赔偿。但
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,可以申请劳动仲裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
一、员工造成公司损失怎么处理1、员工造成公司损失的处理方法是要求员工按照实际损失数额赔偿,也可以按照劳动合同的约定要求其赔偿。赔偿损失可从劳动者本人的工资中扣除
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司不给赔偿金,可以按照以下方式进行处理:去当地人力资源和社会保障局内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携带相应的材料。向仲裁委员会提交书面申请,申请书应
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金,不是低保老人丧葬费补贴金,按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户,可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策
劳动法
人浏览
您可通过劳动仲裁要求违法解除的经 济赔偿金、加班费、如有其他情况如未签劳动合同, 未足额缴纳社保等可要求赔偿,建议委托律师办理
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法,法律在一定范围内允许,但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司,除总承包合同中约定的分包外,分包行
劳动法
人浏览
您好!具体是什么情况呢
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工作时间你作为员工,上传日常工作的照片是合理的。但如果要求上传一些侵犯你个人隐私的照片,你可以选择拒绝。不过人在职场中,很多时候很难界定,试着多沟通也许会有意想
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
绩效能不能扣除,首要的关键在于劳动合同中是否约定绩效工资。如果公司在与劳动者签订劳动合同时约定了具体的绩效工资标准,那么公司通过绩效考核来扣除绩效工资是合理合法
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间,医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间,工伤保险的缴费基数则为4713元到2
劳动法
人浏览
女职工产假期间社保应该由公司承担,用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费,非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的,可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保险法》规定,用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比
劳动法
人浏览
员工辞职后股权分红就没有了。但若是上市公司的股权就可以继续享受分红。因为股权激励的目的就是为了让员工与公司形成利益的共同体,留住高级的人才。法律依据:《公司法》
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的,但是需要企业主动申请减免,有关部门是不会主动对其进行减免的。我国《社会保险法》规定,基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金
劳动法
人浏览