你好!请问包工头恶意克扣我工资,不给我结算,我该如何维护我的权益。谢谢!

更新时间:2019-04-08 10:53:28人浏览
问题描述:
你好!请问包工头恶意克扣我工资,不给我结算,我该如何维护我的权益。谢谢!
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台特邀律师 咨询我
已帮助125186人 · 响应时间 平均1分钟内
《中华人民共和国劳动法》第九十一条一款所指“克扣”或者“无故拖欠”劳动者工资,有其法定标准和特定的含义。  所谓“克扣”系指用人单位无正当理由扣减劳动者应得工资(即在劳动者已提供正常劳动的前提下,用人单位按劳动合同规定的标准应当支付给劳动者的全部劳动报酬)。  所谓“无故拖欠”是指用人单位无正当理由超过规定付薪时间未支付劳动者工资。  依据原劳动部《对〈工资支付暂行规定〉有关问题的补充规定》(劳部发〔1995〕226号),“克扣”劳动者的工资不包括以下减发工资的情况:  
(1)国家法律、法规中有明确规定的;  
(2)依法签订的劳动合同中有明确规定的;  
(3)用人单位依法制定并经职代会批准的厂规厂纪中有明确规定的;  
(4)企业工资总额与经济效益相联系,经济效益下浮时,工资必须下浮的(但支付给劳动者工资不得低于当地最低工资标准);  
(5)因劳动者请事假等相应减发工资等。  “无故拖欠”劳动者工资不包括:  
(1)用人单位遇到非人力能所抗拒的自然灾害、战争等原因,无法按时支付工资;  
(2)用人单位确因生产经营困难、资金周转受到影响,在征得本单位工会同意后,可暂时过期支付劳动者工资,延期时间的最长限制可由各省、自治区、直辖市劳动保障行政部门根据各地情况确定。其他情况下拖欠工资均为无故拖欠。
2019-04-08 10:41:57
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助98044人 · 响应时间 平均1分钟内
有人单位无故扣工资,劳动者有3个途径可以要求支付工资:
1、可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉;
2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资, 如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资, 如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金 ;
3、有欠条的,可以直接起诉到法院,要求支付欠条里的工资数额。
2019-04-08 10:48:35
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助155671人 · 响应时间 平均3分钟内
中华人民共和国关于强制执行的规定 根据中国《民事诉讼法》和有关法律的规定,地方各级人民法院设执行组织,在院长领导下,负责执行本法院对第一审民事案件所作的判决和裁定。第二审案件的判决和裁定,原则上也由原第一审人民法院执行。
法律规定由人民法院负责执行的其他法律文书,由有管辖权的人民法院执行。采取重大执行措施时,应当有司法警察参加。
  如果被申请执行的财产或者被申请人在外地、而有管辖权的人民法院执行员又不便前往执行的,可以委托当地人民法院代为执行。
受托人民法院应当在收函后15日内开始执行,不得拒绝。执行完毕后,应当将执行结果及时函复委托人民法院。在30日内还未执行完毕,也应当将执行情况函告委托人民法院。受托人民法院自收到委托函件之次日起15日内不执行的,委托人民法院可以请求受托人民法院的上级人民法院指令受托人民法院执行。
  如果其他单位和个人持有被申请执行的财产、而由人民法院书面通知协助执行的,都有义务按通知的规定执行。凡是无故推托、拒绝或者妨碍执行,因而造成严重后果的,有关单位和个人要负法律责任。
2019-04-08 10:53:28
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
用人单位克扣或无故拖欠劳动者工资时,劳动者应如何维护自己的权利?
用人单位克扣或无故拖欠劳动者工资时,劳动者应如何维护自己的权利?
用人单位克扣或无故拖欠劳动者工资时,劳动者应如何维护自己的权利?答:《劳动法》第85条规定,县级以上各级人民政府劳动行政部门依法对用人单位遵守劳动法律、法规的情
工资
人浏览
用人单位应当按遭受事故伤害前正常工作期间标准支付工资。根据最高人民法院《关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》(法释〔2014〕9号)第八条规定,劳动者因为第
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
没有签劳动合同农民工工资拖欠怎么办
没有签劳动合同农民工工资拖欠怎么办
没有签劳动合同农民工工资拖欠,劳动者可以先与用人单位协商,协商不成的,在一年之内去申请劳动仲裁。劳动者可以持调解协议书依
劳动法
人浏览
公司不签合同且克扣工资,员工该怎样维护权利?
公司不签合同且克扣工资,员工该怎样维护权利?
公司不签合同且克扣工资,员工该怎样维护权利?问:我去年8月进了一家服装批发公司,当时老板并没有跟我说要签什么劳动合同之类的。我当时法律意识也很淡薄,没有签就没有
劳动合同争议
人浏览
用人单位克扣、无故拖欠工资时,劳动者如何维护自己的合法权益?
用人单位克扣、无故拖欠工资时,劳动者如何维护自己的合法权益?
用人单位克扣、无故拖欠工资时,劳动者如何维护自己的合法权益?答:克扣工资是指用人单位没有任何法规依据扣减劳动者工资的行为。用人单位扣减劳动者工资应当符合法律、法
劳动法动态
人浏览
有人单位无故扣工资,劳动者有3个途径可以要求支付工资:1、可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉;2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
拒不支付劳动报酬罪如何起诉
拒不支付劳动报酬罪如何起诉
拒不支付劳动报酬罪,属于公诉案件,由人民检察院向人民法院提起公诉。因为此罪是属于公诉案件,如果对方有给付能力而不给付或者
刑事辩护
次播放
员工离职,那么单位是需要结清员工工资。如果单位拒绝结清那么员工是可以向劳动部门投诉或者申请劳动仲裁进行维权。依据《工资支付暂行条例》第九条劳动关系双方依法解除或
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
第一步,一定要搜集您在公司工作过的相关证据,劳动合同,工作文件,工作照,工作记录等等,越多越好,对你越有利,如果没有签订劳动合同的,在公司工作没满一年的,可以要
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,可以向劳动监察大队投诉解决。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
工程债务诉讼时效是多久呀
工程债务诉讼时效是多久呀
工程债务诉讼时效是三年。该诉讼时效一般自权利人知道或者应当知道权利受到损害之日起计算,自权利被侵害之日起超过二十年的,进行工程债务诉讼人民法院一般不予保护。
债权债务
人浏览
您好,建议投诉劳动监察大队
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
什么是遗产债务
什么是遗产债务
遗产债务是指被继承人死亡时还没有清偿的税款、债务。主要包括:1、被继承人生前依照我国税法规定应当缴纳的税费;2、被继承人因合同之债所欠下的债务;3、被继承人因侵
债权债务
人浏览
你好!可收集相关证据直接申请劳动仲裁
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
可以开具证明,但具体需根据信用贷款合同和银行政策。若涉及法律纠纷或违约,建议及时咨询律师。分析:从法律角度看,如果贷款尚未还清,银行或金融机构可能会根据合同和政
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
金钱债务属于种类物之债吗
金钱债务属于种类物之债吗
金钱债务属于种类物之债。种类之债是指,以不特定而可特定的物为标的的债。买卖、消费借贷等合同大多以不特定物为标的物,如合同中约定由债务人向债权人交付某品牌、规格的
债权债务
人浏览
裸贷是违法的。未经公民许可,公开其姓名、肖像、住址和电话号码的,或者泄露公民的个人材料或公诸于众或扩大公开范围的,属于侵犯隐私权。因此,以发裸照要挟借款人还款的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
遗产债务的范围与认定标准有哪些
遗产债务的范围与认定标准有哪些
遗产债务是被继承人应当缴纳的税款和应当偿还的债务。以继承遗产的实际价值为限,超过遗产价值的部分,继承人可以不偿还。具体如下:1、税款包括个人所得税、车船使用税等
债权债务
人浏览
案外人对保全裁定有异议,应由法院审查处理。如异议成立,将中止执行;否则驳回。不及时处理可能导致执行错误或延误,损害当事人权益。法律依据:《中华人民共和国民事诉讼
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
为逃避债务无偿转让房产有法定效力吗
为逃避债务无偿转让房产有法定效力吗
为逃避债务无偿转让房产有法定效力,但被撤销后自始无效。债务人无偿转让财产影响债权实现的,债权人可以请求人民法院撤销债务人的行为。行为被撤销的,自始没有法律约束力
债权债务
人浏览
欠钱不还且微信记录丢失,您仍有其他方式维权。若协商无果,可依据《民事诉讼法》起诉,要求对方归还欠款。缺少微信记录不必然影响诉讼,但需确保有其他证据,如借条等。不
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
去世后债务需要妻子和子女承担吗
去世后债务需要妻子和子女承担吗
去世后,继承了遗产的妻子和子女需要承担债务。如果是夫妻共同债务,生存的另一方应当偿还债务,承担连带责任。继承人在继承遗产之前,应当在遗产范围内清偿被继承人的债务
债权债务
人浏览
我让律所负责处理这类案件的律师联系您
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
如果您在农业银行的存款即将到期,而您希望继续存款或需要使用这笔钱,以下是一些可能的步骤: 了解存款类型:首先,您需要了解自己的存款类型。是定期存款、通知存款还
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
案件经过调解结束后,调解前采取的保全措施是有效的,而调解结束后,申请人可以向法院申请取消保全措施。法律依据:《中华人民共和国民事诉讼法》第九十三条人民法院审理民
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询