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妇女失地交了10年，单位交了14年，多大年龄可以退休

更新时间：2023-09-02 07:30:54人浏览

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女的退休年龄最新规定：
（一）年满五十周岁，并且累计工龄满十年的；
（二）年满四十五周岁，累计工龄满十年的，从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作；
（三）年满四十五周岁，累计工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的应当准予退休。
《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条法律依据：《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条
《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条
全民所有制企业、事业单位和国家机关、人民团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休：
（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。
（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。
本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
（四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。

2023-09-02 07:27:59

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法律分析：女性退休年龄规定总结如下：(一)年满五十周岁，并且累计工龄满十年的；(二)年满四十五周岁，累计工龄满十年的，从事井下、高空、特别繁重体力劳动的工作；(三)年满四十五周岁，累计工龄满十年，由医院证明，完全丧失劳动能力的应当准予退休。法律依据：《全国人民代表大会常务委员会关于批准《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》的决议》第一条全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休。（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。（四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确定，完全丧失劳动能力的。

2023-09-02 07:28:07

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根据我国国务院关于工人退休、退职的暂行办法以及相关法律法规的规定，女性职工的退休年龄,按照不同情况分为以下几种: 1、已经年满五十周岁，并且连续工龄有十年的女性, 可退休; 2、已经年满四十五周岁，并且连续工龄有十年的女性，工作为从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动又或者是其他有害身体健康工作，可退休。除此之外，年满四十五周岁,并且连续工龄有十年，经医院证明,同时经过劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的女性，可以退休。法律依据：《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条规定：全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休。(一)男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。(三)男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。(四)因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确定，完全丧失劳动能力的。

2023-09-02 07:30:54