我在公司工作了两年,只交了三个月的社会保险。我可以离开吗?

更新时间:2023-07-13 16:46:12人浏览
问题描述:
我在公司工作了两年,只交了三个月的社会保险。我可以离开吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台特邀律师 咨询我
已帮助65589人 · 响应时间 平均2分钟内
你你好,申请仲裁~
2023-07-13 16:44:01
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助78629人 · 响应时间 平均1分钟内
法律分析: 可以离职,公司必须给在职员工办理社会保险。用人单位不办理社会保险登记的,由社会保险行政部门责令限期改正;逾期不改正的,对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款;对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。
社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。社保的缴费基数,是指企业或者职工个人用于计算缴纳社会保险费的工资基数,用此基数乘以规定的费率,就是企业或者个人应该缴纳的社会保险费的金额。
法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第一百条 用人单位无故不缴纳社会保险费的,由劳动行政部门责令其限期缴纳;逾期不缴的,可以加收滞纳金。
2023-07-13 16:44:13
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助67669人 · 响应时间 平均5分钟内
劳动者和用人单位解除劳动关系,劳动者离职当月,用人单位应当依法给劳动者缴纳社保。 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
法律依据:《社会保险法》第六十三条 用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。
用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的,社会保险费征收机构可以向银行和其他金融机构查询其存款账户;并可以申请县级以上有关行政部门作出划拨社会保险费的决定,书面通知其开户银行或者其他金融机构划拨社会保险费。
用人单位账户余额少于应当缴纳的社会保险费的,社会保险费征收机构可以要求该用人单位提供担保,签订延期缴费协议。
用人单位未足额缴纳社会保险费且未提供担保的,社会保险费征收机构可以申请人民法院扣押、查封、拍卖其价值相当于应当缴纳社会保险费的财产,以拍卖所得抵缴社会保险费。
2023-07-13 16:46:12
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
法律分析:劳动者在原单位自动离职,没有解除劳动合同证明,劳动者可以去新单位入职,劳动者自动离职后,用人单位会在用人单位所在地的社保局办理社保减员,劳动者在新单位
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
连续交了三年社保现在没工作了怎么办
连续交了三年社保现在没工作了怎么办
连续交了三年社保现在没工作,劳动者可以以灵活就业人员身份继续参加职工社保,但只能缴纳职工基本医疗保险费和职工基本养老保险
其他
人浏览
员工离职最后一个月公司需要给员工交保险。用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
厂里交的社保离职了自己可以续交吗
厂里交的社保离职了自己可以续交吗
厂里交的社保离职了,自己可以续交。可以直接带着身份证、户口本,到达户口的所在地社保服务中心去申报,进行失业登记,同时可以
保险
人浏览
法律分析:社保在满足一下条件时可以退保:1、出国定居;办理出国手续且国内已经注销户口;2、退休前身故,且注销户口;3、重复缴纳社保的,且结束劳动关系;4、退休时
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以的,建议积极维权 要求支付双倍工资
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
如果员工离职,当然应该给他经济补偿。用人单位不缴纳社会保险费的,劳动者可以解除劳动合同。根据劳动合同法第三十六条的规定,属于劳动者提出辞职后双方协商解除劳动合同
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
有没有考勤记录、工资银行流水等证明劳动关系的证据呢?你有主张三个月的双倍工资、补缴社保的权利!
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
老人财产分配官司受理后多长时间才能宣判
老人财产分配官司受理后多长时间才能宣判
受理老人财产分配官司后一般三至六个月宣判。如果人民法院是适用普通程序审理的,一般需要在立案之日起六个月内宣判,若是有特殊情况导致延长了的,就可能会超过六个月;如
民事案由
人浏览
劳动者对劳动行政部门处理的社保纠纷不服时,可以提起行政诉讼。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,如果担心可以详询下医保部门
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:职工离职,当月的社保应该由原单位按正常情况缴纳,到次月起才停止缴费。并且,该由单位承担的部分不能由个人来承担。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,您可以请求公司向您支付经济补偿金,可以选择协商途径或者劳动仲裁维护权益。希望您详细描述一下事情经过,这边将为您提供指导帮助。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询