我可以仲裁一次性补偿我的社会保险吗次性补偿我的社会保险吗?没有签劳动合同,我可以仲裁一次性补偿我的社会保险吗?

更新时间:2019-06-11 02:44:47人浏览
问题描述:
我在本公司上班30年了,没有签劳动合同,公司没给我缴社保,我可以仲裁一次性补偿我的社会保险吗次性补偿我的社会保险吗?我在本公司上班30年了,没有签劳动合同,公司没给我缴社保,我可以仲裁一次性补偿我的社会保险吗?我可以仲裁一次性补偿我的社会保险吗次性补偿我的社会保险吗?没有签劳动合同,我可以仲裁一次性补偿我的社会保险吗?
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没有工作单位,个人可以申请购买社会保险吗?没有工作单位,个人是可以办理购买保险的。
个人社保参保需提供的资料:
填报《某某市社会保险个人缴费申报表》及《委托银行代收社会保险费合同书》;
本人身份证和户口簿复印件(验原件);
首次参保人员,属招工或调入入深户的需提供调令(或招工表)的复印件(验原件),属户口迁入的员工,女35岁、男45岁以上的还需提供原迁入地社保机构出具的养老保险参保状况证明;
某某建行、中行、农行、工行之一开立的本人储蓄银行存折的户名和帐号页复印件(验原件);
已有《某某市劳动保障卡》或《某某市职工社会保险证》人员,在申请个人参保缴费时,须验审《深圳市劳动保障卡》或《深圳市职工社会保险证》;
申办《某某市劳动保障卡》的,需提供市公安机关认可的第二代身份证联网相馆的数码照片回执。
2019-06-11 02:26:43
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1、你有权要求公司依法为你补缴社会保险,法律依据是《劳动法》第一百条规定: 用人单位无故不缴纳社会保险费的,由劳动行政部门责令其限期缴纳;逾期不缴的,可以加收滞纳金。
2、你有权要求公司依法支付你未签订劳动合同期间的双倍工资,法律依据是《劳动合同法》第八十二规定: 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。
2019-06-11 02:31:41
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您好!首先,您可以要求公司为您补缴社保;其次,公司超过一年未与您签订书面劳动合同视为公司与您已订立无固定期限劳动合同;再次,关于节假日加班您可以要求公司向您支付加班费。
考虑到您描述的情况,根据《劳动合同法》的规定,您提出解除劳动合同可以要求公司向您支付经济补偿,经济补偿的数额按照您在单位工作的年限,以每满一年支付一个月工资的标准支付。
建议您申请劳动仲裁,必要时可以委托律师办理。
2019-06-11 02:44:47
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《劳动法》第72条规定:“用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。”  《社会保险费征缴暂行条例》(国务院第259号令)第12条规定:“社会保险费不得减免。
”  第13条规定:“缴费单位未按规定缴纳和代扣代缴社会保险费的,由劳动保障行政部门或者税务机关责令其限期缴纳;逾期仍不缴纳的,除补缴欠缴的数额外,从欠缴之日起,按日加收千分之二的滞纳金。
”  第26条规定:“缴费单位逾期拒不缴纳社会保险费、滞纳金的,由劳动保障行政部门或者税务机关申请人民法院依法强制征缴。”
2019-06-11 02:39:10
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