没有签订劳务合同，就签保密协议，保密协议还要求泄露商业秘密以1000倍赔偿，有法律效应吗
更新时间：2019-02-11 10:53:15人浏览
问题描述：
4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
合同纠纷律师团队
推荐
已帮助63887人 · 响应时间 平均5分钟内
侵犯商业秘密的赔偿范围：
一是实际损失，即因侵权人的行为而造成的实际经济损失。不仅是指受害的经营者的实际减少，也是指受害的经营者应当得到而未得到的预期利益。包括直接损失和间接损失。直接损失就是权利人因侵权行为而导致产品销量的减少、利润的下降;间接损失是权利人预期合理收入的减少，即可得利益，这是商业秘密在生产、经营、转让等增殖过程中预期可得的利益，是由于侵权行为造成权利人不能正常利用该商业秘密而遭受的。
二是合理费用，主要是指被侵权人在诉讼前和诉讼过程中因调查侵权行为所支付的必要的费用。包括：
(1) 被侵权人调查取证和进行诉讼所支出的合理的差旅费。这种费用应依照国家财政部门规定的标准。
(2) 被侵权人调查取证所支付的鉴定费、公证费、翻译费、资料费、打印费、通讯费及其他必要开支，这些费用有关部门有规定的按规定的标准，没有规定的按行业的通用标准。
(3) 权利人因购买侵权产品所支付的费用。
(4) 律师费，律师的人数按照民事诉讼法的规定每个当事人不得超过两个，律师的收费标准依照司法部或地方司法行政管理部门制定的收费标准。
(5) 其他合理费用。
法律依据：
《反不正当竞争法》第20条规定：“经营者违反本法规定，给受害的经营者造成损害，应当承担赔偿责任，被侵害的经营者的损失难以计算的，赔偿为侵权人在侵权期间内因侵权所获得的利润，并应当承担被侵害的经营者因调查经营者侵害其合法权益的不正当竞争行为所支付的合理费用。”?
一是实际损失，即因侵权人的行为而造成的实际经济损失。不仅是指受害的经营者的实际减少，也是指受害的经营者应当得到而未得到的预期利益。包括直接损失和间接损失。直接损失就是权利人因侵权行为而导致产品销量的减少、利润的下降;间接损失是权利人预期合理收入的减少，即可得利益，这是商业秘密在生产、经营、转让等增殖过程中预期可得的利益，是由于侵权行为造成权利人不能正常利用该商业秘密而遭受的。
二是合理费用，主要是指被侵权人在诉讼前和诉讼过程中因调查侵权行为所支付的必要的费用。包括：
(1) 被侵权人调查取证和进行诉讼所支出的合理的差旅费。这种费用应依照国家财政部门规定的标准。
(2) 被侵权人调查取证所支付的鉴定费、公证费、翻译费、资料费、打印费、通讯费及其他必要开支，这些费用有关部门有规定的按规定的标准，没有规定的按行业的通用标准。
(3) 权利人因购买侵权产品所支付的费用。
(4) 律师费，律师的人数按照民事诉讼法的规定每个当事人不得超过两个，律师的收费标准依照司法部或地方司法行政管理部门制定的收费标准。
(5) 其他合理费用。
法律依据：
《反不正当竞争法》第20条规定：“经营者违反本法规定，给受害的经营者造成损害，应当承担赔偿责任，被侵害的经营者的损失难以计算的，赔偿为侵权人在侵权期间内因侵权所获得的利润，并应当承担被侵害的经营者因调查经营者侵害其合法权益的不正当竞争行为所支付的合理费用。”?
2019-02-11 10:31:26
咨询我
已帮助118948人 · 响应时间 平均2分钟内
根据我国相关司法解释，简述侵犯商业秘密的行为如下：
1、以盗窃、利诱、胁迫或其他不正当手段获取权利人的商业秘密。所谓盗窃商业秘密，包括单位内部人员盗窃、外部人员盗窃、内外勾结盗窃等手段;所谓以利诱手段获取商业秘密，通常指行为人向掌握商业秘密的人员提供财物或其他优惠条件，诱使其向行为人提供商业秘密;所谓以胁迫手段获取商业秘密，是指行为人采取威胁、强迫手段，使他人在受强制的情况下提供商业秘密;所谓以其他不正当手段获取商业秘密，是指上述行为以外的其他非法手段。例如，通过商业洽谈、合作开发研究、参观学习等机会套取、刺探他人的商业秘密等。
2、披露、使用或允许他人以不正当手段获取的商业秘密。所谓披露，是指将权利人的商业秘密向第三人透露或向不特定的其他人公开，使其失去秘密价值;所谓使用或允许他人使用，是指非法使用他人商业秘密的具体情形。需要指出的是，以非法手段获取商业秘密的行为人，如果将该秘密再行披露或使用，即构成双重侵权;倘若第三人从侵权人那里获悉了商业秘密而将秘密披露或使用，同样构成侵权。
3、违反约定或违反权利人有关保守商业秘密的要求，披露、使用或允许他人使用其所掌握的商业秘密。合法掌握商业秘密的人，可能是与权利人有合同关系的对方当事人，也可能是权利人单位的工作人员或其他知情人，上述行为人违反合同约定或单位规定的保密义务，将其所掌握的商业秘密擅自公开，或自己使用，或许可他人使用，即构成对商业秘密的侵犯。
4、第三人在明知或应知前述违法行为的情况下，仍然从侵权人那里获取、使用或披露他人的商业秘密。这是一种间接侵权行为。行为人知悉其为他人的商业秘密，并明知或应知系侵犯商业秘密的情形，依然获取、使用、披露该秘密，所以法律将这种行为也作为侵犯商业秘密行为来对待。
1、以盗窃、利诱、胁迫或其他不正当手段获取权利人的商业秘密。所谓盗窃商业秘密，包括单位内部人员盗窃、外部人员盗窃、内外勾结盗窃等手段;所谓以利诱手段获取商业秘密，通常指行为人向掌握商业秘密的人员提供财物或其他优惠条件，诱使其向行为人提供商业秘密;所谓以胁迫手段获取商业秘密，是指行为人采取威胁、强迫手段，使他人在受强制的情况下提供商业秘密;所谓以其他不正当手段获取商业秘密，是指上述行为以外的其他非法手段。例如，通过商业洽谈、合作开发研究、参观学习等机会套取、刺探他人的商业秘密等。
2、披露、使用或允许他人以不正当手段获取的商业秘密。所谓披露，是指将权利人的商业秘密向第三人透露或向不特定的其他人公开，使其失去秘密价值;所谓使用或允许他人使用，是指非法使用他人商业秘密的具体情形。需要指出的是，以非法手段获取商业秘密的行为人，如果将该秘密再行披露或使用，即构成双重侵权;倘若第三人从侵权人那里获悉了商业秘密而将秘密披露或使用，同样构成侵权。
3、违反约定或违反权利人有关保守商业秘密的要求，披露、使用或允许他人使用其所掌握的商业秘密。合法掌握商业秘密的人，可能是与权利人有合同关系的对方当事人，也可能是权利人单位的工作人员或其他知情人，上述行为人违反合同约定或单位规定的保密义务，将其所掌握的商业秘密擅自公开，或自己使用，或许可他人使用，即构成对商业秘密的侵犯。
4、第三人在明知或应知前述违法行为的情况下，仍然从侵权人那里获取、使用或披露他人的商业秘密。这是一种间接侵权行为。行为人知悉其为他人的商业秘密，并明知或应知系侵犯商业秘密的情形，依然获取、使用、披露该秘密，所以法律将这种行为也作为侵犯商业秘密行为来对待。
2019-02-11 10:34:13
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助88639人 · 响应时间 平均3分钟内
商业秘密泄露主要有下列途径：
1、人才流动泄露商业秘密;
2、兼职工作泄露商业秘密;
3、离退休员工被其他单位聘用泄露企业商业秘密;
4、保密观念淡薄泄露商业秘密;
5、企业自身经验介绍，接待来访等泄露商业秘密;
6、发表学术论文，泄露商业秘密;
7、企业职工为私利或私愤泄露商业秘密;
8、发生意外事故。
1、人才流动泄露商业秘密;
2、兼职工作泄露商业秘密;
3、离退休员工被其他单位聘用泄露企业商业秘密;
4、保密观念淡薄泄露商业秘密;
5、企业自身经验介绍，接待来访等泄露商业秘密;
6、发表学术论文，泄露商业秘密;
7、企业职工为私利或私愤泄露商业秘密;
8、发生意外事故。
2019-02-11 10:53:15
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助71690人 · 响应时间 平均4分钟内
在一般的合同订立过程中，不涉及商业秘密的问题。因此，没有必要将当事人双方在合同谈判的过程中交换的信息都作为商业秘密来处理。这些信息可能是很有用的，也很有价值。如果不是商业秘密，当事人均可以使用这些信息。
比如当事人要购买一种机器，可以向很多生产或者出售这种机器的商家发出要约邀请，邀请向他们发出要约，介绍所生产或者出售的机器的价格、性能、技术指标等。在这个过程中，当事人会了解到这种机器的性能标准、技术细节等许多情况，这样就可以更有把握地选择商家订立合同。
但是，如果订立合同的过程中知悉到商业秘密，情况就有很大不同。当事人在订立合同过程中知悉的商业秘密，无论合同是否成立，都不得泄露或者不正当地使用。泄露或者不正当地使用该商业秘密给对方造成损失的，应当承担损害赔偿责任。
无论合同是否达成，当事人均不得泄露或者不正当使用所知悉的商业秘密，而且只要是商业秘密，无论经过了多长时间，都不得泄露或者不正当地使用。这不仅仅是合同法的要求，其他法律如反不正当竞争法等也有规定。
因此，违反法律规定泄露或者不正当地使用商业秘密的，不仅仅限于承担民事赔偿责任，还有可能承担行政责任甚至刑事责任。
比如当事人要购买一种机器，可以向很多生产或者出售这种机器的商家发出要约邀请，邀请向他们发出要约，介绍所生产或者出售的机器的价格、性能、技术指标等。在这个过程中，当事人会了解到这种机器的性能标准、技术细节等许多情况，这样就可以更有把握地选择商家订立合同。
但是，如果订立合同的过程中知悉到商业秘密，情况就有很大不同。当事人在订立合同过程中知悉的商业秘密，无论合同是否成立，都不得泄露或者不正当地使用。泄露或者不正当地使用该商业秘密给对方造成损失的，应当承担损害赔偿责任。
无论合同是否达成，当事人均不得泄露或者不正当使用所知悉的商业秘密，而且只要是商业秘密，无论经过了多长时间，都不得泄露或者不正当地使用。这不仅仅是合同法的要求，其他法律如反不正当竞争法等也有规定。
因此，违反法律规定泄露或者不正当地使用商业秘密的，不仅仅限于承担民事赔偿责任，还有可能承担行政责任甚至刑事责任。
2019-02-11 10:49:15
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
签订保密协议保密费的规定
现在随着经济的不断发展，科技的不断进步人们信息的交流也日益频繁，在上班的过程中一些员工与公司也会签订相关的保密协议，那么关于签订保密协议保密费的规定是怎样的呢，
保密合同
人浏览
对方要求你履行保密条款的义务，相对而言，他们每个月也要向你支付保密费。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
签保密协议有保密费吗
现代社会，企业之间的竞争日益激烈，更新换代也是一眨眼的事。商业秘密由此变得更加重要起来，因此很多企业会跟劳动者签订保密协议。那么签保密协议有保密费吗?一、签保密
商业秘密相关知识
人浏览
商业秘密保密协议样本
商业秘密保密协议样本甲方：乙方：鉴于双方正在进行业务项目；鉴于双方就该项目的实施以及合作过程中，向对方提供有关保密信息，且该保密信息属提供方合法所有；鉴于双方均
商业秘密
人浏览
商业秘密泄露主要有下列途径：1、人才流动泄露商业秘密;2、兼职工作泄露商业秘密;3、离退休员工被其他单位聘用泄露企业商业秘密;4、保密观念淡薄泄露商业秘密;5、
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
其一，若用人单位自用工之日起超过一个月而不满一年未与劳动者签订劳动合同，劳动者可以向用人单位主张双倍工资，其二，若因用人单位自身原因而与劳动者解除劳动合同，劳动
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者与用人单位签订保密协议应当具备以下必备条款：(1)劳动者与用人单位应约定商业秘密的权属和保护商业秘密的内容。关于保密的内容和范围，我国法律并没有确切规定什
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
保密协议是作为劳动合同的一个附加条件存在的，公司与你没有签订劳动合同，保密协议也就没有存在的基础，且该保密协议违反了公平原则，故保密协议对你没有约束力。相反，自
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位不与劳动者签书面劳动合同的，员工可主张一定时段的双倍工资。此外或可争取其他款项。可在律师帮助下收集保留证据并依法维权。如需要可电联。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
施工合同是不是要式合同
施工合同是要式合同。所谓要式合同是指根据法律规定应当采取特定方式订立的合同。施工合同是指承包人进行工程建设施工、发包人支付价款的协议，当事人订立施工合同应当采用
合同纠纷
人浏览
视具体情况，不一定无效。
全部8个答案 >
人咨询过 去咨询
这不是保密协议，是竞业限制协议。
竞业限制的人员仅限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。
在竞业限制期限内必须按月给予劳动者经济
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，协商不成，可以消协投诉
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
具体看合同当中关于违约条款的约定
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
建设合同属于什么类别合同
建设合同属于承揽类别合同。建设工程合同是承包人进行工程建设发包人支付价款的合同，通常包括建设工程勘察、设计、施工合同，依法订立的建设工程合同对承包人和发包人具有
合同纠纷
人浏览
判定合同不公平是由当事人提供相应的书证、物证等材料证明合同不平等，损害当事人利益；然后由人民法院或者仲裁机构予以认定，如果属于一方利用对方处于危困状态、缺乏判断
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
租车出事故后，应当先由承保机动车强制保险的保险人在强制保险责任限额范围内予以赔偿；不足部分，由承保机动车商业保险的保险人按照保险合同的约定予以赔偿；仍然不足或者
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
先施工后签合同违法吗
先施工后签合同违法，存在一定的法律风险。对于合同签订前的履行过程，由于存在较大的不确定因素，双方的权利义务不明确、法律责任界定不清，容易产生法律纠纷，合同的事前
合同纠纷
人浏览
签订房屋租赁合同需要以下条件：租赁双方具有书写证明能力、意思表示自愿真实；房屋租赁内容合法、符合法律规定的形式；租赁关系的成立不得恶意串通损害国家集体或第三人利
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
