关于压一个月工资的问题
更新时间：2022-10-19 14:04:36人浏览
问题描述：
请问公司有压一个月工资这件事?但是面试的时候并没有说?而且面试的时候说好的双休结果是单休?还没有加班工资和调休?我可以要求不压工资?并且支付给我加班工资吗？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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用人单位在休息日安排劳动者加班的，可以以调休的方式代替加班工资，加班除了要征求工会同意外，还必须得到职工同意，公司是不能强迫职工加班的。不加班不能扣工资
2022-10-19 13:53:52
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用人单位支付加班工资的前提是“用人单位根据实际需要安排劳动者在法定标准工作时间以外工作”，即由用人单位安排加班的，用人单位才应支付加班工资。如果不是用人单位安排加班，而由劳动者自愿加班的，用人单位依据相关规定可以不支付加班工资
2022-10-19 13:59:34
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在节假日安排劳动者加班的，发工资时要不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资;休息日用人单位安排劳动者加班的，可以给劳动者安排补休而不支付加班工资，如果不给补休，应当按照不低于劳动者本人日或小时工资的200%支付加班工资。
2022-10-19 14:04:36
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