在公司工作几个月,但是没签合同,总拖欠工资,老板说如果不干,拖欠的工资就不给他

更新时间:2022-10-07 00:05:31人浏览
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在公司工作几个月,但是没签合同,总拖欠工资,老板说如果不干,拖欠的工资就不给他,该怎么办
3位律师解答
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劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助191878人 · 响应时间 平均3分钟内
用人单位有无故拖欠劳动者工资行为的,劳动者可以直接要求解除劳动合同,而且不需要提前通知用人单位。用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;未及时足额支付劳动报酬
2022-10-06 23:43:45
平台特邀律师 咨询我
已帮助153429人 · 响应时间 平均1分钟内
全面收集好老板拖欠工资证据的情况下(包括考勤表、财务部门证言、员工们的证言、之前发工资的证据等等),可以向劳动保障监察大队举报(劳动监察大队属于人力资源与社会保障局的下属机构,一般也都是在人力资源与社会保障局办公的)
2022-10-06 23:50:27
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助95120人 · 响应时间 平均2分钟内
你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决:
(1)向当地劳动保障监察机构投诉举报;
(2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请;
(3)通过诉讼途径解决。 注意,收集相关证据证明。
2022-10-07 00:05:31
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