50岁了单位可以辞退合同制员工吗?

更新时间:2022-11-27 16:04:45人浏览
问题描述:
该单位能否在50岁时解雇合同雇员?
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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你好:可以要求经济补偿金
2022-09-04 00:07:49
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申请劳动仲裁,要求继续上班。或者公司赔偿
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协商不成可以仲裁处理
2022-09-04 00:32:11
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劳动者在50岁时也是可以解除劳动合同的。劳动者在与单位协商达成一致,或者提前三十日以书面形式通知用人单位后,可以与单位解约。或者单位具有拖欠工资等行为的,劳动者可以立即与其解除劳动合同。
2022-11-27 16:04:45
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