自去年7月以来，我的公司已经拖欠了7个月的工资，应该怎样才能拿回工资呢？
更新时间：2022-08-30 12:15:52人浏览
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自去年7月以来，我的公司已经拖欠了7个月的工资，应该怎样才能拿回工资呢？
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公司拖欠员工的工资员工可以与用人单位协商解决，或者是提起仲裁、诉讼。根据《劳动法》第七十七条，用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。
调解原则适用于仲裁和诉讼程序
调解原则适用于仲裁和诉讼程序
2022-08-30 11:47:42
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你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：
（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；
（2）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请；
（3）通过诉讼途径解决。 注意，收集相关证据证明。
（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；
（2）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请；
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2022-08-30 12:15:52
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劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。
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请问拖欠了多少工资？有结算单吗？
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事情好解决，就是你涉案金额太小，
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你好，只能去劳动局投诉了
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你好，具体需要什么咨询呢
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需要进行具体分析
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