公司拖欠工资 现在不接电话
更新时间:2022-12-01 01:28:55人浏览
问题描述:
公司拖欠款项,现在不接电话
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助168101人 · 响应时间 平均2分钟内
拖欠公司债款的解决办法:公司可以与债务人协商,确定合理的还款期限;协商不成的,公司可以根据双方依法订立的仲裁协议向仲裁机构申请仲裁;或者也可以依法向人民法院起诉。
2022-12-01 01:28:55
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
欠钱不还的人找不到了怎么办
实践中,对于欠款行为的处理情况,这是需要按照一定的手续进行处理,对于权利予以保护起来。那么,欠钱不还的人找不到了怎么办?为了帮助大家更好的了解相关法律知识,法律
借款合同
人浏览
老板拖欠员工工资的,员工可以先和老板协商,协商不成的,可以向当地劳动保障监察机构投诉举报,或者向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,申请仲裁之后也可以通过诉讼途径解
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
老板跑路找不到了怎么办
我们在工作,往往会遇到公司经营不善倒闭的情况,那么这时候我们可能连老板都找不到了,工资也得不到,对于劳动者来说应该怎么办呢,以下就让法律快车小编为大家带来老板跑
公司动态
人浏览
可以通过法律途径维权的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
老板拖欠工资的,可以向各地劳动执法部门举报,劳动部门的执法监察人员会帮助协调解决;也可以到各地的劳动争议仲裁机构去申请仲裁,如果对仲裁不服,也可以到人民法院起诉
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
欠工资如何讨薪呢?1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。2、还可依
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
搜集有效证据向人社局投诉或申请劳动仲裁维权。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决:(1)向当地劳动保障监察机构投诉举报;(2)向当地劳
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,单位是不能拖欠劳动者工资的,您可以申请劳动仲裁或者向当地的监察大队投诉。您需要准备劳动合同和其他证明材料,写好申请时向仲裁庭递交。请问您有签订劳动合同吗?
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
您可以向劳动监察大队投诉处理
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
单方解除劳动合同的赔偿,通常依据劳动合同约定或法律规定处理。选择处理方式时,应考虑合同约定、劳动者工作年限、工资水平及解除原因等因素,确保合法合规并保障双方权益
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好!这需要结合劳动合同内容进行确定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以。如公司同意支付补偿金,则双方签订协议并支付;如公司拒绝,则收集证据,向劳动监察投诉或申请劳动仲裁。申请劳动仲裁需准备相应资料,包括申诉书、身份证复印件等。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
作为劳动者,你有权要求公司明确工资构成。公司应当依据国家有关规定或劳动合同的约定,向你明确说明工资的构成和计算方法。如公司未明确说明或存在不合法的情况,你可以向
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
劳动局的电话热线是:12333。虽然各地方的劳动局的电话也是会有所不同的,但12333是可全国拨打的。劳动者需要向劳动监察投诉的,可以拨打12333投诉。劳动局
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
暑假工老板不让辞职可以到当地人社局投诉或申请仲裁,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同,可以在30天届满后,直接离职,没有提前30天提出离职
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,你是咨询无故辞退的案子
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询