我没有和工人签劳动合同违法吗?有没有义务给工人买社会保险?我只给他们买了意外伤害的商业保险。

更新时间:2022-08-28 04:05:02人浏览
问题描述:
你好,我只是想咨询一下。三年前,我在混凝土搅拌公司承包了一个项目。附属建筑劳务公司前来与搅拌站签订合同,雇佣了12人和一名司机。这些人没有签订劳动合同或购买社会保险。现在我认为司机对驾驶不负责任,想解雇他。我该怎么办?我不与工人签订劳动合同是违法的吗?我有义务为工人购买社会保险吗?我只给他们买了意外伤害的商业保险。
3位律师解答
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公司没签劳动合同,也没有买社保,可以要求补签劳动合同,补缴工作期间的所有社保,离职可要求公司给您经济补偿金
2022-08-28 03:45:34
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助137956人 · 响应时间 平均1分钟内
用人单位招用非全日制用工劳动者,不签订书面劳动合同是合法的。根据《劳动合同法》第六十九条规定,非全日制用工双方当事人可以订立口头协议。从事非全日制用工的劳动者可以与一个或者一个以上用人单位订立劳动合同;但是,后订立的劳动合同不得影响先订立的劳动合同的履行
2022-08-28 03:53:13
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助176920人 · 响应时间 平均3分钟内
签订劳动合同的双方当事人必须具备合同的主体资格。用人单位必须具有法人资格,私营企业主要必须具有公民资格;劳动者一方必须具备劳动行为能力和劳动权利能力。
2022-08-28 04:05:02
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