在上班期间完成工作的途中顺便帮其他同事接了热水结果水杯炸裂造成大面积烫伤属于工伤吗?
更新时间：2024-05-25 10:56:04人浏览
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在上班期间完成工作的途中顺便帮其他同事接了热水结果水杯炸裂造成大面积烫伤属于工伤吗
3位律师解答
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您的情况属于工伤范畴。根据《工伤保险条例》规定，在工作时间和工作场所内，因工作原因受到伤害，应认定为工伤。您是在上班期间完成工作的途中帮同事接热水，属于工作时间和工作场所内的行为，且是因工作原因受到伤害，因此应当认定为工伤。如不及时处理，可能会影响工伤认定和相应的赔偿。
2024-05-25 10:54:03
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针对您的情况，常见的处理方式包括：1. 及时就医并保留相关医疗证明；2. 向所在单位报告并申请工伤认定；3. 如单位未及时处理，可向当地劳动保障部门投诉。您应根据实际情况选择合适的方式，确保自身权益得到保障。
2024-05-25 10:54:07
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属于工伤。处理方式：1. 立即就医，确保健康；2. 保留医疗证明和费用单据；3. 及时向单位报告，提交工伤认定申请；4. 如单位不配合，可联系劳动保障部门介入；5. 根据工伤认定结果，享受相应待遇和赔偿。
2024-05-25 10:56:04
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