在公司工作大半年后，因公司拖欠工资，未缴纳社保离职，告了公司之后补交社保的话可以要求支付经济补偿吗？
更新时间：2022-08-24 18:54:08人浏览
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在公司工作大半年后，因公司拖欠工资，未缴纳社保离职，告了公司之后补交社保的话，可以要求支付经济补偿吗
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单位未购买社保属于单位的过错行为，员工可以解除劳动合同并且要求公司支付经济补偿，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付
2022-08-24 18:35:36
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2022-08-24 18:40:08
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各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的，由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿，并可责令其支付赔偿金
2022-08-24 18:54:08
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