暑假工,合同没看清,看了一个月零10天走了,结果压了一个月的工资不给,能要回来吗?
更新时间:2022-12-02 21:24:43人浏览
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暑假工,合同没看清,看了一个月零10天走了,结果压了一个月的工资不给,我应该怎么索要,能要回来吗?
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劳动者和单位解除劳动合同,但单位压一月工资不给的,劳动者可以找劳动行政部门投诉;可以向调解组织申请调解;可以及时去提请劳动仲裁;或者与单位协商,要求其给付。
2022-12-02 21:24:43
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你好,建议向劳动监察大队投诉或者依法申请劳动仲裁讨回薪水,没合同找工资条、工卡、打卡记录。
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员工在试用期讨薪可以先与用人单位进行协商,协商不成的向劳动局投诉,或者申请仲裁。
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您好,收集证据,先和老板协商处理,不行的话再去劳动仲裁委员会申诉,最后再不行就去法院起诉他,建议你委托律师全权代理,帮你讨回工资。
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你好!可以通过劳动仲裁索要工资,注意,要证明先前存在劳动关系。
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你好,向劳动局投诉
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如果老板未与您签订劳动合同,您可以先尝试与老板协商解决,要求补签劳动合同并补缴社保。如果协商无果,您可以向当地劳动监察部门投诉,要求其对老板的违法行为进行查处。
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你好,这种情况可以直接到当地劳动局申请劳动仲裁,要求用人单位支付违法解除劳动合同二倍赔偿金或经济补偿金。
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