上班五十多天，问老板要工资说没钱，也不知道怎么办，还有的同事两三个月都没发
更新时间：2022-08-15 17:23:14人浏览
问题描述：
工作了50多天后，他向老板索要工资，说他没有钱，也不知道该怎么办。有些同事两三个月没付钱
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
已帮助109125人 · 响应时间 平均3分钟内
首先要证明你们之间存在劳动关系及拖欠工资的数额，证据包括：劳动合同、工资发放证明等。如果没有签订劳动合同，那么工作证、劳动者填写的用人单位招工登记表、考勤记录、其他劳动者的证言、录音等都可以作为证据使用
2022-08-15 17:13:42
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助165184人 · 响应时间 平均2分钟内
劳动者可以采取以下几种办法追索：向劳动监察投诉；申请劳动争议仲裁；有欠条，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令
2022-08-15 17:21:23
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
过年了老板不发工资怎么办
老板在过年时不发工资的，劳动者可以采取下列办法：与公司协商；向劳动行政部门投诉；向调解组织申请调解；向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服，向人民法院提起
劳动法
人浏览
如果是劳务关系，拖欠工资，向劳动监察大队反映
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
单位不发最后一个月工资，离职员工怎么办
过完春节，有不少劳动者开始想跳槽，找一份高薪水高福利的新工作。快车小编提醒各位要辞职的劳动者，如果单位不发离职职工的最后一个月工资、加班费、年终奖，劳动者应该怎
工资新知
人浏览
1、拒绝暴力，用法律手段维护权利。首先，必须的明确一点就是：出问题了不能盲目使用暴力或非法行为，例如人身攻击、到公司捣乱等等，这样只会使对方有机会抓住你的把柄。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
老板不发工资的，劳动者可以先协商处理，协商不了的可向劳动监察大队投诉，或者申请仲裁解决。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
建议是及时采取措施追回被拖欠的工资，如果过了诉讼时效，建议保留好相应证据证明追讨过或者对方承诺还款的证据。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，建议向当地劳动监察大队举报或者让老板打欠条，拖欠工资有时效，需要注意。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
有签订劳动合同的情况下，可以向劳动监察大队投诉或直接申请仲裁；是否有工资条等？
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，建议双方协商，如果辞职，应当支付你工资，可以举证证明存在劳动关系，具体可以找个律师详谈。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如果无法协商，可以人社局投诉
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
除了辞职，你还可以采取以下措施维护自己的权益：首先，收集证据，如工作记录、工资条等，证明你与公司存在劳动关系且未签订劳动合同。其次，向劳动监察部门投诉，要求公司
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
不合法。如公司不缴纳五险一金，员工可向社保部门投诉，要求公司限期改正。如公司不改，员工可解除劳动合同，并通过法律途径追讨损失。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
遇到建筑公司老板跑路，员工可申请劳动仲裁或诉诸法律。选择处理方式时需考虑证据充分性、维权成本及效率等因素。劳动仲裁程序相对简便，而法律途径则更具强制力，可根据实
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
是的，应签订书面劳动合同。操作包括：确保合同内容合法合规，明确双方权利义务；双方签字或盖章确认合同生效；合同一式二份，双方各执一份；遵守合同约定的条款，如需变更
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
单位找借口不办生育津贴，可举报或仲裁。根据《劳动争议调解仲裁法》，因社会保险等争议可提起劳动仲裁，保护自身权益，不及时处理可能影响津贴领取。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以给孩子买保险，没收入不影响。过了犹豫期退保损失大，需携带相关证件到保险公司办理。如存在违规销售，可投诉处理。依据《保险法》规定，投保人需如实告知情况，否则可
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以报警，但建议先向劳动局投诉。根据《劳动法》规定，用人单位应按时支付工资，拖欠可申请支付令。如情况严重，老板涉嫌犯罪时，可报警处理。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤等级需经相关部门鉴定确定。一般可获医疗费、误工费、伤残补助金等赔偿。如不及时处理，可能影响赔偿权益。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
