上班，值班是二十四小时在单位七天，请问这样合法吗。就没有具体法律规定。单位是国企。
更新时间：2022-07-28 09:55:32人浏览
问题描述：
我是一名矿山救援队员。我在单位上班，24小时值班7天。在过去的五天里，我休息了两天。现在我休息两天，以此类推。这合法吗。没有具体的法律规定。该单位为国有企业。
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你好，对于休息休假是否有福利待遇这一问题，根据法律的规定，法定节假日是带薪休假的，是有工资的。劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。
法定节假日没上班时应当依法支付工资的。看是法定节日还是法定假日，法定节日上班是支付三倍工资，假日上班是支付两倍工资。
法定节假日没上班时应当依法支付工资的。看是法定节日还是法定假日，法定节日上班是支付三倍工资，假日上班是支付两倍工资。
2022-07-28 09:55:32
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