入职五个月，被公司劝退，怎么赔偿呢
更新时间：2022-12-08 07:28:06人浏览
问题描述：
被公司解雇五个月后如何赔偿
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公司解雇员工属于过失性辞退的，公司不需要赔偿；属于《劳动合同法》第四十六条情形之一，公司应当按员工在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向员工支付经济补偿；属于违法辞退的，公司应当按经济补偿标准的两倍支付赔偿金。
2022-12-08 07:28:06
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