公司降低工资该怎么办

更新时间:2022-07-03 16:31:05人浏览
问题描述:
您好,公司应该如何降低工资
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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单位随意降低工龄工资肯定是不可以的。用人单位不得单方面调整劳动工作岗位,也不能随意降低其工资报酬。降低工资属于变更劳动合同内容,应与劳动者协商达成一致并签订书面文件
2022-07-03 16:10:11
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已帮助147414人 · 响应时间 平均4分钟内
公司随意降低劳动者工资是不合法的,除非是双方协商一致,劳动者同意降低工资,才属于是合法的行为。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份
2022-07-03 16:17:10
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助150026人 · 响应时间 平均5分钟内
你好,对于被降薪的问题,应该先和单位协商处理,在协商处理的过程中注意搜集好相关证据,比如证明劳动关系的证据,证明工资水平的证据,如果单位有违法行为,可以进行录音等证据搜集工作,然后去劳动局投诉或者直接申请劳动仲裁。
2022-07-03 16:31:05
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