八天不做,该不该发工资?

更新时间:2022-06-30 09:38:09人浏览
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八天不做,该不该发工资?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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如果用人单位拖延或者不发工资,劳动者可以依据《劳动合同法》第三十八条向用人单位提出解除劳动合同。并且依据《劳动合同法》第四十六条,四十七条之规定要求用人单位支付解除劳动合同经济补偿金
2022-06-30 09:26:54
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你好,可以申请劳动仲裁
2022-06-30 09:30:05
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助62218人 · 响应时间 平均4分钟内
你好,你可以申请劳动仲裁吧
2022-06-30 09:38:09
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你好,具体要看童工,不发工资内容再做定论,需要对各项问题进行妥善解决才可以处理。为了提高沟通效率欢迎来电详细沟通。
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