劳动法有规定旷工多长时间算自动离职吗?

更新时间:2022-06-16 06:39:30人浏览
问题描述:
劳动法》是否规定旷工多长时间视为自动辞职
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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根据《劳动合同法》规定,申请辞职的,应当提前30日提出书面申请。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同
2022-06-16 06:29:51
劳动纠纷律师团队 咨询我
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自动离职是指劳动者不向用人单位打招呼,随意脱离所在工作岗位和所在单位的行为。《劳动法》第三十二条规定,有下列情形之一的,劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同
一、在试用期内的;
二、用人单位以暴力、威胁或非法限制人身自由的手段强迫劳动的;
三、用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的
2022-06-16 06:31:25
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没有请多长时间的假就算离职的规定;简单点说,自动离职,其实就是劳动者解除了和单位的劳动合同
2022-06-16 06:39:30
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