公司要裁员,补偿是按在公司每工作一年补偿一个月工资,还是最基本的工资?

更新时间:2022-05-26 02:57:12人浏览
问题描述:
你好,公司想裁员。报酬是在公司工作的每一年一个月的工资。这一个月的工资是总工资(包括保险和奖金),还是最基本的工资?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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工伤休息期间的工资是按基本工资算还是应发工资算,依据《工伤保险条例》规定:职工因工伤需暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付
2022-05-26 02:29:55
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可以根据工资单或者发放记录
2022-05-26 02:38:09
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你好,如果无法协商,建议申请劳动仲裁
2022-05-26 02:57:12
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