未签定合同,招收未满十八岁的未成年工超过劳动法规定的时间,克扣工资算不算违法

更新时间:2022-05-21 01:25:19人浏览
问题描述:
如果你没有签订合同,雇佣18岁以下的未成年工人超过劳动法规定的时间,扣除工资是否违法
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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你好,可以向劳动局投诉
2022-05-21 01:18:38
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若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
2022-05-21 01:25:19
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