合同签了三年的，要解除合同，这样的情况单位辞退他合法吗，如果可以辞退，那可以获得什么补偿吗？
更新时间：2022-05-20 16:06:19人浏览
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企业因发现员工感染新冠病毒，要求员工离开办公场所，若员工拒绝可以开除。这种情形下，已严重损害用人单位的利益，违反了劳动者自身应承担的劳动法义务和劳动纪律，用人单位可以依据《劳动法》的第三条和第二十五条的规定，以劳动者严重违反劳动纪律为由解除劳动合同
2022-05-20 15:53:20
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