签的不定时工作制合同，每天上班十二小时，一月休息四天。是否合法，有没有加班费
更新时间：2022-05-17 15:58:33人浏览
问题描述：
签署了一份不定期工作合同，一天工作12小时，一月份休息四天。这合法吗？有加班费吗
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用人单位依法安排劳动者在标准工作时间以外工作的，应当按照一定标准支付加班加点工资。
2022-05-17 15:58:33
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