3位律师解答
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可以投诉或者申请仲裁维权
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你好，找劳动监察大队解决。
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您好，建议收集固定好聊天记录、通话录音、考勤记录、工友证明等相关证据材料，后期协商不了可以直接去劳动局反映，劳动局会核实相关情况。
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您好~建议您首先通知公司要求及时支付工资，如公司不配合，建议您通过法律途径解决。
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依据病例等计算赔偿
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你有补差价方面的证据么？如果有可以向劳动临察部门反映，可以直接申请仲裁
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你好 受伤严重吗治疗费多呢
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