3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助70223人 · 响应时间 平均5分钟内
雇佣关系、劳动关系、劳务关系三者的区别如下：
1、主体不同；
2、产生的依据不同；
3、客体不同；等等
1、主体不同；
2、产生的依据不同；
3、客体不同；等等
2022-05-08 21:53:15
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助170720人 · 响应时间 平均1分钟内
劳务关系与劳动关系的区别如下：
1、两者产生的依据不同。劳动关系是基于用人单位与劳动者之间生产要素的结合而产生的关系；劳务关系产生的依据是双方的约定。
2、适用的法律不同。劳务关系主要由民法、合同法、经济法调整，而劳动关系则由劳动法和劳动合同法规范调整。
3、主体资格不同。劳动关系的主体只能一方是法人或组织，即用人单位，另一方则必须是劳动者个人，劳动关系的主体不能同时都是自然人，也不能同时都是法人或组织；劳务关系的主体双方当事人可以同时都是法人、组织、公民，也可以是公民与法人、组织
1、两者产生的依据不同。劳动关系是基于用人单位与劳动者之间生产要素的结合而产生的关系；劳务关系产生的依据是双方的约定。
2、适用的法律不同。劳务关系主要由民法、合同法、经济法调整，而劳动关系则由劳动法和劳动合同法规范调整。
3、主体资格不同。劳动关系的主体只能一方是法人或组织，即用人单位，另一方则必须是劳动者个人，劳动关系的主体不能同时都是自然人，也不能同时都是法人或组织；劳务关系的主体双方当事人可以同时都是法人、组织、公民，也可以是公民与法人、组织
2022-05-08 22:19:07
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
合伙人之间是否存在劳动关系
合伙人参与公司的管理，对盈利进行分红对公司的亏损共同承担。那么，合伙人之间是否存在劳动关系？如何分清劳动关系和合伙关系？接下来，关于合伙人之间是否存在劳动关系的
合伙合同
人浏览
你好，可以申请劳动关系认定
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动关系的认定是怎样的
劳动关系的认定在劳动者维权时是一个很重要的环节，如果有劳动合同的话一切都好说，但是没有劳动合同又该如何认定劳动关系呢？下面法律快车小编将为您解答劳动关系的认定是
劳动法
人浏览
认定劳动关系的三要素
劳动关系的存在是劳动者提起劳动仲裁或者劳动诉讼的前提，劳动关系指的是雇佣与被雇佣的关系，如果要对劳动者和用人单位之间的劳动关系进行认定的，那么认定劳动关系的三要
事实劳动关系
人浏览
简析劳动关系的证明有哪些劳动关系的证明：一、工资支付凭证或记录、缴纳各项社会保险费的记录；二、用人单位向劳动者发放的工作证、服务证等能够证明身份的证件；三、劳动
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
是劳动关系还是雇用关系？
问：厨师高某与某饭店业主李某相识。李某对高某说：你来我这干吧，我不会亏待你的。高某即到该饭店厨房主灶。4个月过去了，李某分文未付高某工资。在高某向其索要时，双方
劳动关系争议
人浏览
你好，最好结合具体的案例
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
未签订书面劳动合同不能否定存在事实劳动关系参照《劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事项的通知》规定，未签订书面劳动合同的，在具备一定条件时，劳动关系成立，在认
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，劳动关系受劳动法及劳动合同法保护
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动关系适用劳动合同法，雇佣关系适用合同法。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动关系与雇佣关系的区分：一、受国家干预程度不同；二、是否形成行政隶属关系；三、福利待遇不同；四、从所从事的工作(劳务)时间上看，劳动关系中用工单位对雇请的劳动
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，可以详述你的问题。。
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
找劳动局一般需要两个月左右才能解决；而找劳动仲裁委员会的，仲裁庭应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内作出裁决；案情复杂需要延期的，延长期限不得超
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
事实劳动关系可通过协商、单方面解除、过失性辞退或经济性裁员等方式解除。依据《劳动法》第三十二条，劳动者在试用期内或用人单位存在违法行为时，可随时通知解除劳动合同
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以要回身份证复印件。根据《劳动合同法》，试用期是双方相互了解的过程，劳动者有权要求单位退回个人材料。如单位拒绝，可寻求法律途径解决，避免个人信息泄露风险。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳务报酬包括基本工资、劳动奖励金、提成等。根据《中华人民共和国劳动合同法》和《中华人民共和国劳动法》，用人单位应按劳动合同和国家规定及时足额支付，不得低于当地最
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
签订一年期限的劳动合同，到期终止，不需要辞职。如果需要提前辞职的，那么则需要提前三十日以书面形式通知用人单位，在三十天期限届满之后，劳动合同就会自然解除。法律依
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：法律规定，对于社保不能一次性缴清，不过如果之前有交养老保险，但达到退休年龄没有交满十五年，符合条件的可以一次性补缴满十五年。参加了基本养老保险的个人，
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
关于调岗降薪的规定如下：1、如果单位在未与劳动者协商一致的情况下，对岗位进行重大调整，则劳动者有权拒绝；2、如果单位因此而单方面与劳动者解除劳动合同，则属于违法
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
社保部门以劳动者没有提供证人证言为由，拒绝工伤认定的，可以依法向当地人民法院提出行政诉讼。法律依据：《工伤认定办法》第二十三条职工或者其近亲属、用人单位对不予受
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
