我想离职，我没签劳动合同，现在就要走，公司会不会不给工资。不给工资该怎么要。
更新时间：2022-12-28 14:52:51人浏览
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员工没签合同可以说走就走，随时离职，不需要提前声明，同时可以要求支付剩余的工资及经济补偿金。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同，并且及时向劳动者支付工资。
2022-12-28 14:52:51
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