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建议尽快向劳动部门申请工伤认定，然后进行工伤等级评定，根据工伤等级结论，计算赔偿金额。如构成伤残，则老板应支付医疗费、停工留薪期工资、伤残补助金、就业补助金、医疗补助金等费用，如老板不支付，可申请劳动仲裁
2022-04-24 16:45:09
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