2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
与拍卖公司签了合同怎么办
在我们日常生活中，许多人都会经历签合同这件事，在我国法律中，对于合同的规定是比较详细的，也就是说当我们遇到签订合同不合理时，我们就可以运用合同的有关法律来保护我
买卖合同
人浏览
你好，如果有资质可以签订协议
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
签订劳务合同要注意什么
劳务合同是指以劳动形式提供给社会的服务民事合同，是当事人各方在平等协商的情况下达成的，就某一项劳务以及劳务成果所达成的协议。签订劳务合同要注意什么？接下来法律快
劳动法
人浏览
你好，可申请劳动仲裁
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，根据《劳动合同法》第五十八条规定，劳动派遣合同的期限最少都是两年以上的。至于你的公司跟你签订的劳动派遣合同的期限是多久，是看你跟你公司签订的劳动合同上面规
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
一般劳务派遣合同是二年一签
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
劳务派遣合同应当写明派遣方、被派遣方、以及被派遣单位的名称，双方的具体的合同内容、双方签字同意即可。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
是和用人单位签劳动合同，还是和劳务派遣公司签合同，这个要根据自己的情况来决定，一般与用人单位签订劳动合同是有利的。不要去和劳务派遣公司签。你们单位之所以这么做，
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
实行劳务派遣后，实际用人单位应该与劳务派遣组织签定《劳务派遣合同》。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
要看案件具体情况判断
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
对于辞职不批，怎么解除劳动合同的情况，根据我国法律的规定，劳动者提前一个月通知用人单位的，到期后可以自动离职，无需用人单位批准。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
申请劳动仲裁需要准备的材料包括：劳动仲裁申请书、劳动合同、工资条、降薪通知等能证明劳动关系的证据。同时，准备好个人身份证明和复印件，以及与公司协商无果的证明等。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
支付经济补偿金的常见处理方式包括依法计算并支付、与劳动者协商达成支付协议等。选择不同处理方式时需考虑实际情况，如双方关系、支付能力、法律风险等，以确保合法合规并
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
住房公积金领取的常见方式包括购房提取、租房提取、退休提取等。选择方式时，需根据个人实际情况和需求，如购房计划、经济状况等。同时，应确保提交的材料真实有效，避免违
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
对于违法法律规定的条款一般认定为无效。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
1、发生工伤后首先应进行工伤认定，然后在治疗终结或治疗相对稳定后进行工伤鉴定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
依照职工带薪休假的法律规定，是应当计算工资的，
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
如果您在试用期离职后公司不支付工资，首先可以尝试与公司协商解决。如果协商无果，您可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。在申请仲裁时，您需要准备相关证据，如劳动合
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
