我在公司上班7年多二个多月前六年签了合同后一年多没签合同怎么处理
更新时间：2022-12-29 21:12:05人浏览
问题描述：
4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助125811人 · 响应时间 平均2分钟内
如果用人单位超过一个月没有签订劳动合同，那么这就属于违法行为，需要赔偿。如果在一个月之内签订了就属于合法的。如果超过一年没有签订劳动合同，应当视为签订无固定期限劳动合同。
2022-12-29 21:12:05
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
没签劳动合同怎么赔偿诉讼时效
在入职的时候，我们会与公司签订劳动合同，以避免日后发生劳动争议纠纷，但也会遇到公司不与自己签订劳动合同的情况。法律对不签订劳动合同的行为作出了规定，公司需要向员
诉讼时效
人浏览
出现公司一直不给签劳动合同的，按下列的方法处理：1、收集好录音、证据，工资支付凭证、考勤记录等凭证。2、向用人单位提出要求赔偿。未与劳动者签订书面劳动合同的，应
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
签三年的合同一定要做满三年么
现在劳动者与单位一般都是签三年的合同，但是有时候劳动者在之后因为各种需要想离职跳槽的时候会想到已经签三年的合同了，忧虑签三年的合同一定要做满三年么的问题。那么，
合同纠纷
人浏览
可以申请劳动仲裁
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
可申请劳动仲裁维权
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
现在什么情况？上了1年多久
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
可以依法要求支付全部工资，协商不成，可以依法申请劳动仲裁！没合同找工资条、工卡、打卡记录等证明存在劳动关系就可以。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，请问您的具体诉求是什么？
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，经济补偿金及代通知金
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
可以主张未签劳动合同的双倍工资
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
您应获得两月工资。处理方式因情况而异：1）若与公司关系良好，可尝试协商解决，说明离职原因并要求支付两月工资；2）若公司拒绝支付，可收集证据（如劳动合同、工资条等
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动能力鉴定结论生效后，如果工伤职工的伤残情况发生变化，可以在结论生效1年后申请劳动能力复查鉴定。复查鉴定的主体包括社会保险经办机构。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
社保停缴后，医保处理方式包括补缴社保以恢复医保待遇、转为居民医保或等待新工作后再参保。选择补缴社保可快速恢复医保，但需支付一定费用；转为居民医保费用较低，但待遇
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
个税扣除年度是指需要扣缴个人所得税的一整个年度。个人专项附加扣除信息未变化的，每个扣除年度只需向扣缴义务人提供一次专项附加扣除信息即可，无需按月提供。按年计征个
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
您好，麻烦再具体说一下情况，这边可以协助处理。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，可以投诉处理的哦向劳动局，或者报警
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，可以协助处理的，现在的情况是怎么样的。
全部11个答案 >
人咨询过 去咨询
得参考本人工资计算
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
