试用期内辞职,已经提前三天告知,但是公司压着不办离职

更新时间:2022-04-11 20:22:53人浏览
问题描述:
在试用期内,我提前三天收到辞职通知,但公司要求我不要辞职
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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临时工辞职也需要提前通知用人单位,临时工在试用期内提前三天,试用期后提前三十天书面通知用人单位。临时工提出离职,与用人单位协商一致后解除劳动合同的。一般情况下要提前三十天提出离职,并且用书面形式通知用人单位
2022-04-11 20:02:20
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助120672人 · 响应时间 平均1分钟内
根据临时工有没有签订劳动合同来确定辞职的提前通知时间:
1、签订了劳动合同但还处在试用期的临时工辞职。临时工辞职应该按照试用期的规定,提前三天向用人单位提出辞职,临时工提出辞职三天以后就可以离职了
2022-04-11 20:09:09
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已帮助96868人 · 响应时间 平均4分钟内
根据《劳动合同法》规定用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。或劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
用人单位依据第三十九条、四十条、四十一条规定可以与劳动者解除劳动合同,除开第三十九条规定的情况外,用人单位解除劳动合同需要支付相应的经济补偿金
2022-04-11 20:22:53
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