公司拖欠员工工资，工作了半年左右，但是4月份和5月的工资一直拖着不给，请问我应该怎么办？
更新时间：2022-03-31 19:25:31人浏览
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你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：
（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；
（2）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请；
（3）通过诉讼途径解决。 注意，收集相关证据证明。
（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；
（2）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请；
（3）通过诉讼途径解决。 注意，收集相关证据证明。
2022-03-31 19:25:31
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与公司协商解决，要求支付工资，解决不了可以申请劳动仲裁。
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你好是可以的，公司拖欠多少金额
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你好，可以到劳动部门投诉或者申请劳动仲裁
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搜集证据向人社局投诉或申请劳动争议仲裁维权。
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向人社局劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权
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劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。
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