3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助191394人 · 响应时间 平均2分钟内
暑假工被拖欠工资的，可以向劳动监察部门投诉，或者提起仲裁。对仲裁结果不服的，可以提起诉讼。
2022-03-27 20:25:29
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
12320投诉多久可以解决
现在不管是线上还是线下买东西，都会有很多的一个投诉渠道，超市买东西会有超市的投诉渠道，在线上买东西，有线上的投诉渠道，打12320也是一种渠道，所以12320投
投诉状
人浏览
你好，当时的具体情况说一下。Q
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动局投诉后多久能拿到工资
我们在工作中，很多时候劳动者与用人单位可能会发生劳动纠纷的时候，一般都会向劳动行政部门进行投诉，然后来维护自己的合法权益不受侵害，一般投诉后多久能拿到工资，这也
劳动诉讼
人浏览
单位克扣我的工资，我想到劳动局投诉，但是市和区都有劳动局，我应到哪个劳动局投诉？
答：根据我市劳动管理事权划分的规定，如员工所在单位在特区内，属下列情况之一的，可到市劳动和社会保险信访办投诉：（1）中央、各
劳动争议处理
人浏览
用人单位不给钱的，劳动者可以投诉到当地劳动执法监察大队，劳动执法监察大队会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
申请劳动仲裁。1、申请人应向仲裁机构提交仲裁申请书、身份证、劳动合同书等有关材料，并预交仲裁处理费。2、申请人收到受理通知书后，应向仲裁机构提供联系地址及电话，
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以向用人单位所在地的劳动局投诉。或者向用人单位所在地的劳动仲裁委员会投诉。《工资支付暂行规定》第十九条：劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的，当事人可依法
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
被拖欠工资的可以向用人单位所在地的劳动局投诉。或者向用人单位所在地的劳动仲裁委员会投诉。《工资支付暂行规定》第十九条：劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的，
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，只要被拖欠工资，和对方协商不成，即可向劳动监察大队投诉，没有时间限制。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，如果还是不给的可以申请劳动仲裁。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
《劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。《工资支付暂行规定》第十八条各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，餐饮店按百分之五十发工资不合理。根据《劳动合同法》，劳动者提前30天书面提出离职即可，单位应结清工资。若单位拒付或少付工资，劳动者可向劳动监察部门投诉或申
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律规定基本养老保险待遇低于伤残津贴的由工伤保险基金补足差额。如社保部门不给补差，可以投诉，或诉讼解决
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，可以向消协投诉
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
按照单位规章制度办理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
企业被劳动仲裁后，应积极应对。若企业有过错，可主动改正并和解；若无过错，应准备证据材料积极应诉，维护自身权益。同时，企业也需加强劳动保障法规学习，预防类似事件发
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤的工资标准为工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。我国《工伤保险条例》规定，工资总额，是指用人单位直接支付给本单位全部职工的劳动报
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，可以和单位领导协商处理
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
农信社职工退休后，单位无权以贷款理由不退企业年金。根据《企业年金办法》规定，退休属于可领取企业年金的条件之一，职工可向年金受托人提出申请领取。如单位拒不退还，可
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
