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生育津贴和产假工资可以同时领取吗
生育津贴是国家法律、法规规定对职业妇女因生育而离开工作岗位期间，给予的生活费用。有的国家又叫生育现金补助。那么生育津贴和产假工资可以同时领取吗，以下由法律快车小
劳动法律法规
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生育津贴期限：1、发放生育津贴期间，单位可以不发放工资。生育津贴实际低于工资的，单位应该予以补差。不属于生育津贴领取期间的，单位应该发放工资。2、生育津贴申领的
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申请生育津贴的流程
女职工在单位要按时缴纳生育保险的，在生育时可以申请领取生育津贴，那么申领生育津贴的流程是什么？下面由法律快车小编在本文整理介绍相关内容。申领女职工生育津贴应于分
妇女劳动权益
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申请生育津贴后离职，劳动者能正常领取。只要符合生育保险相关的报销条件，劳动者可以依法申请报销，与劳动者是否离职没有直接关系。只要生育保险费用正常及时缴纳，那么生
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你好，根据规定，生育保险享受的待遇有：(1)生育津贴(2)生育医疗费用(3)计划生育手术发生的医疗费用（4)国家规定的与生育保险有关的其他费用。
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你好，国家对于生育险的规定，明确了生育险必须由单位来缴纳，个人是无法自己购买生育险的。
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一般没有。但是，若企业为职工缴纳的生育保险费基数低于女职工上年度平均工资收入，那么将导致女职工领取的生育津贴低于其正常出勤期间的工资，企业需要予以差额补足。
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你好，这个建议咨询领取部门
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30年工龄的退休工资的计算方法；退休工资=基本工资+工龄工资+绩效工资+特优津贴等。而工龄工资一般是工龄每满一年，工资增加一定的数额或者按一定的比例增加，例如工
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依据我国相关法律的规定，男职工在休陪产假期间，被用人单位扣工资的，是属于劳动侵权的情形，男职工是可以申请劳动仲裁维护自己利益。法律依据：《中华人民共和国劳动争议
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国家建设征地房屋拆迁补偿按国家规定标准，除了补偿外还有农转非或安排就业等部分指标，具体到买社保与拆迁占地补偿是两回事，即使不涉及占地拆迁补偿，国家也提倡公民按规
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法律分析：视情况而定。新农合的生效日期是每年的一月一日起到十二月三十一日止，只要参保的时间在这个范围内就没有等待期。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第二十
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车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
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您应当立即处理此事。首先要求用人单位垫付医疗费，确保师傅得到及时治疗。同时，收集劳动关系证明，这是申请工伤认定的关键。依据《工伤保险条例》，用人单位需承担工伤责
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可能因单位未注册或信息未更新导致无法查询。建议联系单位人事或相关机构确认。若单位存在违法行为，如逃税、非法用工等，请及时寻求专业法律人士帮助。
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婚假和陪产假期间，周末工资照发。根据《中华人民共和国人口与计划生育法》等相关法律规定，陪产假是包括法定休假日的，期间工资不受影响。如不及时处理，可能涉及违法，影
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你好，根据法律的相关规定
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