在单位工作15年申请劳动仲裁,应该怎么补偿,补偿多少钱。

更新时间:2022-03-20 16:04:51人浏览
问题描述:
在本单位工作15年,申请劳动仲裁,如何赔偿,赔偿金额。
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助149503人 · 响应时间 平均2分钟内
劳动者受伤后,经认定为工伤的,用人单位应按照《工伤保险条例》规定为受伤职工提供工伤保险待遇,并对劳动者的工伤进行赔偿,如果用人单位不排除或者有其他原因与受伤职工发生争议的,才需要仲裁或者诉讼,仲裁并不是获得工伤赔偿的必要途径
2022-03-20 15:51:58
综合法律律师团队 咨询我
已帮助69133人 · 响应时间 平均1分钟内
首先,你们要确认和单位之间的劳动关系的事实,如工资单,考勤记录,工作过程中的文件记录。其次,确认劳动关系后,可以要求单位补缴社会保险,补发工资
2022-03-20 15:58:51
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助109900人 · 响应时间 平均1分钟内
你好,可以向用人单位所在地或劳动合同履行地(上班的地方)劳动争议仲裁委员会(设在区县劳动局)申请劳动仲裁。
2022-03-20 16:04:51
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
劳动仲裁补偿金怎么算的
劳动仲裁补偿金怎么算的
劳动补偿金是值得在劳动关系双方中,用人单位一方的过错导致劳动者并额米有享受到相关的劳动合同的所享受的待遇。这种过错主要体现在劳动合同的签订不及时导致劳动者权益受
劳动仲裁程序
人浏览
劳动仲裁后企业如何赔偿
劳动仲裁后企业如何赔偿
在进行劳动仲裁后,企业需要按生效的裁决书在规定的期限履行赔偿义务。用人单位不履行的,劳动者可以向人民法院申请强制执行。人
劳动法
人浏览
如何申请劳动仲裁?
如何申请劳动仲裁?
劳动仲裁是劳动争议诉讼的前置条件,因此发生劳动争议不能直接向法院起诉,只能先申请劳动仲裁。那么,如何申请劳动仲裁呢?了解申请劳...
劳动仲裁程序
人浏览
我应该在哪里申请劳动仲裁?
我应该在哪里申请劳动仲裁?
案件简述:劳动争议由合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁的,由劳动合
经济仲裁案例
人浏览
可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤赔偿如何申请劳动仲裁
工伤赔偿如何申请劳动仲裁
在发生工伤赔偿争议后,当事人应按照下列规定来申请劳动仲裁:向劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁
劳动法
人浏览
辞职时,用人单位应一次性给劳动者结清工资。劳动者须提前一个月书面通知用人单位辞职,但无须申请。如果是在试用期,则三天内口头通知用人单位即可。法律链接:《工资支付
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
符合《劳动合同法》四十六条规定的,劳动者可以要求支付经济补偿金。1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携带:仲裁申
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动合同争议发生后,当事人不愿调解或调解不成时,可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,当事人应当自知道或应当知道其权利被侵害之日起60日内向仲裁委员会申请仲裁。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金,不是低保老人丧葬费补贴金,按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户,可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策
劳动法
人浏览
你好,劳动纠纷可以向劳动仲裁局申请劳动仲裁
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法,法律在一定范围内允许,但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司,除总承包合同中约定的分包外,分包行
劳动法
人浏览
您好,无故辞退可以要求赔偿,有没有签订合同?月工资多少?
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
申请劳动争议仲裁的流程:申请人向劳动争议仲裁委员会提交书面仲裁申请,并按照被申请人人数提交副本;劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内决定是否受理;仲裁庭应
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
个人清包工需要资质吗
个人清包工需要资质吗
个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务公司施工的工程承包方式。业主无需具备资质,装修公司、装修队伍
劳动法
人浏览
你好:可以起诉解决
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间,医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间,工伤保险的缴费基数则为4713元到2
劳动法
人浏览
建议通过诉讼解决
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的,可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保险法》规定,用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比
劳动法
人浏览
具体费用需要协商。一般根据水平,案件影响复杂程度而定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的,但是需要企业主动申请减免,有关部门是不会主动对其进行减免的。我国《社会保险法》规定,基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金
劳动法
人浏览
您好,只要是债务人有按时返还借款,那您是不需要承担担保责任的,如果所担保的债务没有按时还款,可能要承担相应的担保责任,这时还要看是一般的保证人,还是连带的保证人
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
不提供一方承担举证不能的不利法律后果的,建议委托律师介入,以维护你方合法权益最大化
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询